企業文化
董事長語
2023年07月07日 星期五 董事長語：
核心競爭力告訴我們：我們要創造與眾不同的每一天。那么，要創新我們必須有與眾不同的企業文化，打造與眾不同的經營團隊和超常規跳躍式發展的每一天。
2023年07月05日 星期三 董事長語：
我們沒有先進的科學技術，也沒有巨大的資源和資金實力作支撐。那么我們的核心競爭力怎么體現？簡單的說就是經營團隊能力發揮最大化，使用先進的企業文化作原料，生產特殊產品——人的正確的商業價值觀。再把這種產品凝聚在一起，形成一種合力。這就是企業發展壯大的靈魂，具有不可替代性、可持續性、不可復制的核心競爭力的特點。
2023年07月03日 星期一 董事長語：
傾聽不同意見、反對意見不是壞事，是好事，他可以使企業免疫力增強，是企業健康成長的基因。企業老板要有博大的胸懷，寬宏是企業家成熟的表現。一個企業在火的時候給老板澆點冷水，提點反對意見，是給企業的特殊投資，而不是成本。
2023年06月30日 星期五 董事長語：
權利高度集中，靠老板的一個腦袋去管理企業，企業是管不好的。最好的辦法就是讓整個經營團隊的腦袋全部考慮問題。在戰略目標確定后，分級管理分權經營，讓人力資源發揮最大化，這是我們管好企業的出發點和落腳點。
2023年06月28日 星期三 董事長語：
什么叫企業家？我的理解是：能夠駕馭市場，發現市場需求，還能夠在挑戰和超越自我的過程中，充分體現自我價值的人。
2023年06月26日 星期一 董事長語：
每一次草黃草綠死而復生是自然界的規律；每一次經濟的衰退，都孕育著一次新的經濟復蘇，這是經濟規律。所以，科學預測未來，把握現實就顯得尤為重要。
2023年06月23日 星期五 董事長語：
每一次草黃草綠死而復生是自然界的規律；每一次經濟的衰退，都孕育著一次新的經濟復蘇，這是經濟規律。所以，科學預測未來，把握現實就顯得尤為重要。
2023年06月21日 星期三 董事長語：
金融危機像海嘯一樣強烈地沖擊著企業，經濟格局瞬息萬變，這是一個考驗人才、識別人才、造就人才的極好時期。大難當頭唯有超強的思維和精力敢于挑戰的人方能轉危為安。
2023年06月19日 星期一 董事長語：
當災難已經降臨，人們從容應對災難的時候，災難已不是災難，對有些企業和年輕人來講或許是機遇。真正意義上的災難是與經濟規律背道而馳的決策和災難即將降臨而看不到災難，以及對突如其來的災難束手就擒、完全喪失信心和意志的行為。
2023年06月16日 星期五 董事長語：
不要總想占人家的便宜，更不要絞盡腦汁去算計別人，要知道一個最基本的道理——占小便宜是要吃大虧的，最后受到傷害的都是自己。人一旦失去了朋友，失去了人格、失去了市場，你的人生就等于失去了一切。
2023年06月14日 星期三 董事長語：
用戶和合作伙伴得不到利益，我們就不會得到想要的利益。如果說，員工給企業創造了產品和價值，那么，市場和用戶才會使我們的企業長盛不衰，可持續發展。
2023年06月12日 星期一 董事長語：
知識可以開發一個人的頭腦，文化可以改變人的意識。一個經過開發的頭腦，聰明被賦予了新的內涵，變成了智慧，智慧就是一個人事業最大的本錢；一個經過先進文化熏陶的人，意識被賦予了新的內涵，產生了新的價值觀，新的價值觀是一個人成就千秋偉業起決定作用的第一要素。
2023年06月09日 星期五 董事長語：
愛嫉妒別人的人，總是隨意和別人比官職、比財富、比榮譽、比待遇。最后比來比去得到的卻是困惑和痛苦。一個靈魂扭曲、心態失衡的人怎么會有激情，怎么會有遠大的目標和強烈的事業心呢？
2023年06月07日 星期三 董事長語：
產品的品牌和企業的信譽是企業的生存發展之本，是企業的無形資產，是稀有資源，是企業迅速發展壯大的法寶。
用自己的缺點和劣勢與別人相比，可以比出差距，比出上升的空間；用自己的優點和優勢與別人相比，比出來的卻是自滿、是狂妄自大。一個人如果總是自以為是，總是自我陶醉在曾經取得的一兩次輝煌上，那么，頭腦再聰明也不會有大的前途。
2023年06月05日 星期一 董事長語：
真正意義上的資本運營，我的理解是：在資產與資本的交易過程中，盤活社會存量資產，通過無形資產與有形資產科學有效地整合，產生出高于單一資產的效益裂變的增值過程。
2023年06月02日 星期五 董事長語：
用政治鋪就的臺階，可以使政府官員步步高升；用利潤堆積的高山，可以使投資者一夜致富；用資本打造的價值鏈，可以使企業迅速膨脹；用人才建起的大廈，可以使千秋偉業長盛不衰。
2023年05月31日 星期三 董事長語：
你要想當好企業家，你要想干大事，那么你就要做出犧牲，忘我、無私、胸懷博大就顯得更為重要。千萬別因為區區小利而斷送了錦繡前程。
2023年05月29日 星期一 董事長語：
無論什么資產，不創造現金流的都是死資產，都是鏡中花水中月。無論你賬面有多少利潤，都是虛擬盈利，不但不能給企業可持續發展注入新鮮血液，而且隨時會變成企業的負債，所以說虛擬利潤是企業經營中的陷阱。
2023年05月26日 星期五 董事長語：
有形資產靠聚變獲得效益，是通過科學整合創造利潤，發生的是硬成本；無形資產往往靠裂變增值，共享它的人越多它創造的效益就越大，發生的是軟成本。有形資產是越分越少，無形資產是越分越多。
2023年05月24日 星期三 董事長語：
一個生產不合格的產品、不講信譽的企業，不管你有多少有形資產，最終也逃脫不了失敗的命運。
2023年05月22日 星期一 董事長語：
你有什么病大夫最清楚，他可以借助于現代化的醫學設備把你的病查的一清二楚。一個人的思想意識出了問題，群眾最知道，但你最致命的軟肋只有借助于你的對立面才會找到。
2023年05月19日 星期五 董事長語：
陶醉在一片贊揚聲中不愿聽到批評意見的領導是很危險的，因為他總把自己誤認為很健康，既不打預苗又不去體檢，一旦病入膏肓的時候，才明白“船到江心補漏遲”，是自己錯過了最佳的治療機會。
2023年05月17日 星期三 董事長語：
有人謾罵不要怕，領導訓斥不要怕，就是別有用心的人對你攻擊和造謠也損害不了你的一根毫毛，因為沒病是不會死人的，關鍵看你自己身上是否有病。
2023年05月15日 星期一 董事長語：
喊一萬遍口號，不如實實在在的干一樣實事。你在那里講客觀和領導討價還價的時候，人家已經攥緊拳頭默默地攻克了難關，工作取得了新進展，要知道他對你的超越，就意味著你被市場淘汰。
2023年05月12日 星期五 董事長語：
事業的成功，需要有支精悍的經營團隊，要有創新精神。具有“金剛鉆”精神的干部，可以說是難得的天才，那么“彈簧式”的干部就是降低團隊戰斗力的要素主因。
2023年05月10日 星期三 董事長語：
干什么都會有困難，有風險，如果世界上人人都達到了心想事成，那么“挑戰”二字就失去了應有的意義，人類就不能進化而是退化，社會不能進步，而是退步。那將是一場災難。
2023年05月08日 星期一 董事長語：
企業的長遠發展取決于企業的正確戰略；企業的經營取決于企業的經營團隊；企業的形象取決于企業的商業信譽；企業打造百年老店，取決于企業文化。
2023年05月05日 星期五 董事長語：
企業老板精打細算可以使企業獲得小利，抓住機遇也可以使企業得到豐厚的回報。但這些都不能把企業做強做大，更談不上打造百年老店。企業大贏，應該說是戰略的贏；企業大贏，應該說是人才的贏；企業大贏，應該說是商業信譽的贏；企業大贏，應該說是企業文化的贏。
2023年04月28日 星期五 董事長語：
以人為本發展循環經濟，擴大企業規模固然重要，企業真正意義上的成功，卻是商業信譽的提升，從而成就一個品牌。
2023年04月26日 星期三 董事長語：
企業產品不合格，不僅僅會使產品銷售渠道滯流，企業經營虧損，更為嚴重的是它會使多年建立的信用大廈一夜之間坍塌。一個企業一旦失去了信譽，這個企業也就失去了存在的意義。
2023年04月24日 星期一 董事長語：
市場是無情的，要想順應市場規律，首先要具備極其敏銳的市場直覺。經濟活動的很多事情本無正確與錯誤之分，所謂正確的事，就是要在正確的時間、正確的領域做出正確地判斷并加以正確地實施。
2023年04月21日 星期五 董事長語：
眼光——準確把握市場走向，也就是先于競爭對手發現商機；速度——開足馬力、爭分奪秒，也就是搶先一步登上機遇的快車，這樣你才能得到超常規的回報。眼光和速度也是以弱勝強的制勝法寶。
2023年04月19日 星期三 董事長語：
一個團隊成熟穩定、堅強有力，要過三關：分配關、榮辱觀、級別關。如果分配不公，就會引起內訌。班子內部勾心斗角是一個公司潛在的最大危險，是一個火藥桶，名利和貪婪的無底線就是這個火藥桶的導火索。
2023年04月17日 星期一 董事長語：
錢是通用資源，好項目是特殊資源，市場是普通資源。只有人才，才是稀有資源。超額利潤總是躲在大多數人看不到的地方，機會不可均沾，特定人才需放在特定崗位上才能創造出奇跡。
2023年04月14日 星期五 董事長語：
一個有執行力的團隊，可以把一臺破車修好，順利將車開到目的地?？墒且粋€沒有執行力的團隊，可能半途拋錨或翻到山溝里。所以，人的素質是成功與否的決定因素。
2023年04月12日 星期三 董事長語：
木桶能盛多少水，取決于最短的桶板。而好的決策是否成功，取決于一個企業團隊的執行力，執行力的強弱又取決于人力資源的基本素質，尤其是管理層的骨干分子。
2023年04月10日 星期一 董事長語：
占機遇的便宜：機遇對每個企業、每個人都是平等的，抓住幾個大的機遇就可以創造大的輝煌。關鍵在于你是否具有一雙慧眼，是否能看到機遇。其次是你能否不失時機地抓住機遇。所以收集信息、研究政策科學預測市場，正確把握時機是抓住機遇的重要課題。堅持好事不放過夜，是抓住機遇的基本要求。
2023年04月07日 星期五 董事長語：
占時間的便宜，有兩個內涵：一是利用同樣的時間創造不同樣的價值，用勤奮塞滿時間的縫隙；二是和時間賽跑，別人走步你跑步，靠速度取勝。
2023年04月05日 星期三 董事長語：
占未來的便宜：就是要科學預測未來，推斷市場走勢。只有把眼光盯在未來別人看不到的地方，才能尋找到別人得不到的東西。
2023年04月03日 星期一 董事長語：
為盤活自己的主導產業，你可以把別人的專利或無形資產進行技術和市場孵化，從而獲得最大利益。也可以把自己的無形資產，包括品牌、特殊優惠政策等與別人的資源進行整合，形成雙贏對接，這種無形資產與有形資產的相互置換是一種新的商務模式。一種創新模式也是具有較強競爭力的盈利模式。
2023年03月31日 星期五 董事長語：
煤炭市場疲軟，由牛市到熊市，由賣方市場到買方市場。雖然它仍然占據價值鏈的主導地位，但剩余價值卻一落千丈。那么，我們倒不如在整個價值鏈中的市場短缺價值鏈上下功夫，把重心轉移到煤的深加工上，使原有的滯銷產品通過深加工再一次讓它火起來。
2023年03月29日 星期三 董事長語：
爬上珠峰的人，爬其他山就顯得那么輕松愉快；戰勝南極嚴寒的人，就不怕冬天的到來；獲得世界長跑的冠軍，豈能落在他人之后；穿越海峽的游泳健兒，橫渡長江就是小菜一盤。只有敢于挑戰極限的人，才能創造人間奇跡，才能感受到人生真正的幸福與快樂。
2023年03月27日 星期一 董事長語：
事業成功三要素：天時、地利、人和，有一個好的項目，朝陽產業有政策支持，有發展前景，又有發展后勁我認為這就是企業的天時；市場潛力巨大，客戶認可能形成橫向與縱向的網絡，我認為這就是地利；有一個好的戰略，好的帶頭人和過硬的經營團隊我認為就是人和。三者具備沒有不贏的道理。
2023年03月24日 星期五 董事長語：
一個單位工人違章作業造成事故，血淋淋的教訓給我們敲響了警鐘，誰應當承擔責任？誰是罪魁禍首？表面上看是職工的素質低下所造成，但深層次分析，我們的各級企業管理干部應買這個單。古人云“子不教，父之過；教不嚴，師之惰?！边@就告訴我們一個道理，問題出在下面，根子在上邊；問題是現象，意識是源頭。
2023年03月22日 星期三 董事長語：
安全隱患的形成，如果說是管理的漏洞，倒不如說是人的意識零部件出現了問題。沒有安全意識或安全意識不強的工人，就是最大的安全隱患。
2023年03月20日 星期一 董事長語：
安全隱患就是不斷聚集的瓦斯，一旦達到爆炸極限，就會非常危險。把隱患消滅在萌芽狀態之中，就是防患于未然。
2023年03月17日 星期五 董事長語：
思想是幫助人類抵達理想彼岸最有力量的使者，一切奇跡的創造都由此而產生，這是世界上最強大的力量。
2023年03月15日 星期三 董事長語：
我們所想的、所追求的，如果與引力法則和諧統一，那么思路就會清晰，就有品位，低級的錯誤概念就會被漸漸摒棄。這樣，我們為了實現目標就會變得執著、無悔無怨，就會產生神奇的力量。
2023年03月13日 星期一 董事長語：
一個人必須愛憎分明，沒有愛心的人是不會有思想的，因為它違背了引力法則，沒有思想的人干事業將一事無成。
2023年03月10日 星期五 董事長語：
干事業是需要激情和膽魄的，燃燒的激情使生命充滿生機活力，無上的膽魄是情感受到智慧和理性的引導、控制而爆發的能量，兩者缺一，成功的機率將會大大降低，還有可能陷入失敗的泥潭中不可自拔。
2023年03月08日 星期三 董事長語：
當我們運氣不佳時，有些人傾向于把這些厄運都歸因于超自然的神靈，其實，所謂超自然的神靈不過是自然規律和法則，違背了規律和法則，必然會遭到懲罰。
2023年03月06日 星期一 董事長語：
如果你的思想是積極進步的，那么你的命運會隨之而改變；如果你的思想是消極的、帶有毒素的，那么你的心靈就會分化瓦解，伴隨你的只有貧窮、疾病、困惑和郁悶。
2023年03月03日 星期五 董事長語：
如果你不勞而獲發了不義之財，那么很可能是意志衰退和災難的開始，你不配得到的東西得到了，在你那也不過是曇花一現。
2023年03月01日 星期三 董事長語：
思想是一種可塑理想的原材料，正是一點一滴的思想火花才構筑了生命輝煌的圖景。
2023年02月27日 星期一 董事長語：
不管你做什么事情，要想成功，思維必須領先于行動，思維的正確與否決定著事業的成敗。
2023年02月24日 星期五 董事長語：
創新能力來源于一個人的價值觀、激情、心態、知識，一句話源于心靈的能量，實現它有三個步驟：理想化、視覺化、具體化?？偠灾?，要把意念集中到目標這個點上，一切分散能量的行為都將是徒勞的。
2023年02月22日 星期三 董事長語：
財富不過給擁有者帶來一點點小小的快樂，不義之財的獲得往往伴隨著災難。真正意義上的價值，要比積聚財富更有意義。一個渴望成功的人，都應樹立自己的宏大理想，一切巨大的財富都來源于這種超然而又真實的精神能量。
2023年02月20日 星期一 董事長語：
有了創新的思維，就可以攀登和開拓一條積極向上的新路，所以它贏得了時間和空間，收獲了豐碩的果實；落后、腐朽的思維，總是走不出迷霧繚繞的坦途，就會跟在別人后邊慢慢地爬行，或者是徘徊踟躕，浪費了時間，結果一無所獲。要知道，每個人都有選擇和決定思維的權利，去選擇有價值的人生之旅。
2023年02月17日 星期五 董事長語：
正確的人生定位是人生的起點，謀劃是實現一個又一個目標的重要前提，不折不撓的毅力才是成功的可靠保障。
2023年02月15日 星期三 董事長語：
作為一個企業的管理者，能干、吃苦耐勞是非常難能可貴的，但謀劃、確定戰略、用好人才卻更為重要。沒有后者，就不具備管理者的條件。
2023年02月13日 星期一 董事長語：
經過深思熟慮地謀劃，使其目標明確，措施得力。目標要切合實際，達到明朗、清晰、確切。一切雜亂無章，不符合科學發展觀的思想、目標都是徒勞的；一切優柔寡斷、消極不理智的行為都將帶來巨大損失，招致失敗的打擊。
2023年02月10日 星期五 董事長語：
企業打造百年老店的三個儲備、三個超前謀劃，即：人才儲備、資源儲備、高新產業項目儲備；要超前謀劃發展戰略，超前謀劃市場需求，達到不斷創新，滿足市場銷量者的需求，超前謀劃產業產品結構，產品要不斷更新換代，企業管理要上層次。
2023年02月08日 星期三 董事長語：
其實天上并非不掉餡餅，而是既掉餡餅，又掉石頭。聰明而又勤奮的人，有心計，用心做事善于謀劃未來的人，總能抓住機遇，收獲了天上掉下來的一張張餡餅，因此而改變了命運，走上致富之路。而沒頭腦，遇事不認真思考，感情用事，辦事拖拖拉拉、馬馬虎虎，貪小利而忘大義的人，機遇就會從他身邊擦肩而過，一輩子與貧窮相伴，有時還會被天上掉下的石塊砸得頭破血流。
2023年02月06日 星期一 董事長語：
當你謀劃一件大事時，請記住必須全神貫注。這時，你的潛能被激活，精神不斷地為你的思維提供巨大的能量，經過一次次的反復選擇，奇跡就會出現，一幅清晰、完美、明確的圖畫出現在你的眼前，牢牢把握它，方法、手段就會隨之而來。你所做的一切都受到心智思維圖畫力量的牽引，它可以把無限的資源讓你親手支配。
2023年01月20日 星期五 董事長語：
一個具有超常思維和毅力，又善于謀劃的人，最擅長抓別人抓不住的機遇，最擅長開發別人看不到的無形資源，往往這種擅長總是能夠給你帶來成功的機遇和創造前所未有的奇跡。
2023年01月18日 星期三 董事長語：
企業失去用戶走向低潮、滑入谷底的最大原因就是不講誠信占小便宜所致。
2023年01月16日 星期一 董事長語：
糊涂人干不出的糊涂事，往往都是聰明人干的。
2023年01月13日 星期五 董事長語：
企業失去用戶走向低潮、滑入谷底的最大原因就是不講誠信占小便宜所致。
2023年01月11日 星期三 董事長語：
你想結交貴人嗎？首先你應知道貴人在哪里。貴人在百姓的贊揚中，貴人在感恩者的心里。
2023年01月09日 星期一 董事長語：
選準目標、抓住重點、心態積極，這是做成事、做大事的前提，盲目和毛手毛腳將是最大的隱患。
2023年01月06日 星期五 董事長語：
不給別人帶來痛苦，更不給別人的傷口上撒鹽，這是做人起碼的標準。
2023年01月04日 星期三 董事長語：
老天爺賜給我們兩個耳朵、一張嘴，實際上就是告訴我們，當領導的企業管理者不管在什么時候都要多聽聽群眾的意見，不要沒調查研究就亂表態。
2023年01月02日 星期一 董事長語：
站在什么樣的角度，具有什么樣的心態和眼光，采用什么樣的辦法，如何去謀劃實施，實施的時間是否恰到好處，都將關系到結果，關系到成功與失敗。
2022年12月30日 星期五 董事長語：
讓別人承認你的美德，往往用不著你用語言的反復表達，一句話、一個眼神，對事物對人的態度都是你內心世界發出的信號。而人們感覺到的東西才是最真實、最美好的。
2022年12月28日 星期三 董事長語：
一個生平從不吃虧、不干傻事的人，往往聰明反被聰明誤，什么大事也干不成，朋友少的可憐，貧窮總是圍繞在他的身邊。
2022年12月26日 星期一 董事長語：
機遇對每一個人都是平等的，也是有限的，如果你搶先抓住了機遇，那么就等于別人失去了機遇。
2022年12月23日 星期五 董事長語：
人的生命是有限的，是短暫的，但追求探索是無限的。只要有所追求，對未來充滿希望，度過有價值的每一天，那么，你的一生將是多姿多彩的。
2022年12月21日 星期三 董事長語：
首先你渴望得到，然后歷經坎坷，經過千百次的打拼，最后終于得到了，那才是真正的幸福。輕易得到的東西一般都不會去珍惜。
2022年12月19日 星期一 董事長語：
有些人一生中往往總是不能成功，其主要原因是心智沒有被開發，思維短路所造成的。
2022年12月16日 星期五 董事長語：
不管你做什么事情，要想成功，思維必須領先于行動，思維的正確與否決定著事業的成敗。
創新能力來源于一個人的價值觀、激情、心態、知識，一句話，源于心靈的能量。實現它有三個步驟：理想化、視覺化、具體化?？偠灾?，要把意念集中到目標這個點上，一切分散能量的行為都將是徒勞的。
2022年12月12日 星期一 董事長語：
財富不過給擁有者帶來一點點小小的快樂，不義之財的獲得往往伴隨著災難。真正意義上的價值，要比積聚財富更有意義。一個渴望成功的人，都應樹立自己的宏大理想，一切巨大的財富都來源于這種超然而又真實的精神能量。
有了創新的思維，就可以攀登和開拓一條積極向上的新路，從而贏得了時間和空間，就能收獲豐碩的果實；落后、腐朽的思維，永遠也走不出迷霧繚繞的山谷，只能跟在別人后邊慢慢地爬行，或者是徘徊踟躕，浪費了時間，結果一無所獲。要知道，每個人都有選擇和決定思維的權利，去選擇有價值的人生之旅。
2022年12月07日 星期三 董事長語：
大意失荊州，小心沒大錯。
2022年12月05日 星期一 董事長語：
有人把糖無緣無故地塞到你嘴里，這并不一定是好事，很可能你將吞下的是毒藥。
2022年11月25日 星期五 董事長語：
沒有頭腦，辦事無重點，毛手毛腳，像一只無頭蒼蠅亂撞，會把事情辦得很糟，潛在著巨大的危險，與這樣的人打交道，如不警惕，很可能把你也拖下水。
2022年11月23日 星期三 董事長語：
沒有細節的小說和電影是空洞的、枯燥乏味的。一個人的人格魅力，就是在對待善與惡、美與丑的態度所表現出的細節決定的。其實，纏繞絲絲愛的柔情和閃爍著睿智光芒的眼神，或是剛毅的神態，都是人格魅力的發源地。
2022年11月21日 星期一 董事長語：
一個人的所作所為和神態細節，都記錄和反映了他的崇高與卑劣，寬廣和狹隘，堅強與軟弱。這些無聲的驚心動魄的細節，就連沒上過學的文盲只要細心都能感受到。所以，你無須不停地表白和自我夸耀，群眾心里有桿秤，都會給你正確的評價。
2022年11月18日 星期五 董事長語：
高人普普通通的一句話，一個動人的神態，以及對復雜事物的認識和接人待物的細節，都可能會在你生命的底色中形成投影，支配、左右你的精神運動軌跡，成為你心路歷程的轉折，從而改變你人生的命運。
2022年11月16日 星期三 董事長語：
花的芬芳，是由一個個極小而又豐盈的花香分子的作用；人的偉大也是由一串串平凡而又動人的細節所構成的。
2022年11月14日 星期一 董事長語：
生命的意義不在于你在這個世界停留的時間長短，而在于你儲存了多少動人的故事；不在于你索取了多少財富，而在于你創造了多少價值。
2022年11月11日 星期五 董事長語：
一個心態健康的人，每天都沐浴著幸福的光華；一個心靈扭曲的人，總是走不出憂愁的荒山野嶺。
2022年11月09日 星期三 董事長語：
汽車輪胎多少次的反復轉動碾磨，沉重的貨物始終壓在它的身上，可它靠彈力創造了奇跡。人也是如此，身處逆境時，適應環境的能力也是驚人的，人可以忍受不幸，激發潛能照樣可以戰勝不幸。
2022年11月07日 星期一 董事長語：
有的人總在抱怨自己命苦、運氣不好，其實機遇總是在人生的道路上與你形影相隨，不是機會與你無緣，而是你沒有頭腦，缺少發現機會的眼光。
2022年11月04日 星期五 董事長語：
生活中每個人都會遇到煩惱，但只要你從容面對，換一種思路，調整一下心態，事情就會有轉機，然后你會發現事情并不像所想象的那么糟糕。
2022年11月02日 星期三 董事長語：
希望和信念是力量的源泉，抱有遠大理想的人是幸福的。理想目標能激發人巨大的激情和潛能，也能使人“忘我”，執著“忘我”地不斷追求，目標就會變為現實。
2022年10月31日 星期一 董事長語：
即使是市場經濟，金錢也不是萬能的。人是需要有點精神的，哪怕一貧如洗，但只要精神不倒，那么脆弱的你也會產生剛毅，平凡的你也會孕育偉大，短暫的生命也能鑄就價值的永恒。
2022年10月28日 星期五 董事長語：
人可以一無所有，一無所有并不可怕，最可怕的是人失去信念。信念是生命的依托，信念是人生的燈塔，信念一旦破滅，生命就失去了光澤，失去了存在的價值。
2022年10月26日 星期三 董事長語：
堅持就有希望，希望充滿生機活力；放棄等于絕望，絕望就是死亡。
2022年10月24日 星期一 董事長語：
好的心情和飲食習慣就是最好的健康補品，好的心情源于一個人正確的價值觀，好的飲食習慣在于自我節制。
2022年10月21日 星期五 董事長語：
這個世界上的每個人都毫不例外地患有一種絕癥，那就是不可抗拒的死亡。但人和人生命的清單卻有不同的價值量，有的人用有限的生命把理想變成了現實，而有的人在世界上停留的時間很長，卻把理想帶進了墳墓。
2022年10月19日 星期三 董事長語：
一個人成功，一是要有高人指點，二是要有貴人相助，三是要有小人監督，更重要的是自己的不懈努力，只要你始終不放棄，希望就不會消失。
2022年10月17日 星期一 董事長語：
假如你是草原上一朵最不引人注意的野百合，不要因為自己的身份低下而自卑，也不要因為冬天的漫長而煩惱，只要你堅持到底就有希望。執著會讓你迎來春天，執著會讓你綻放生命的價值，執著會讓你贏來多姿多彩的明天。
2022年10月14日 星期五 董事長語：
常言道：喝冷水 、花臟錢，遲早都是病 。不要認為你占了不該占的便宜，沾沾自喜誰都不知道，實際上等于自己偷偷喝了一杯毒酒，不過是藥力暫時還沒發作罷啦！
2022年10月12日 星期三 董事長語：
企業目標戰略確定，一是要看懂航海圖，二是要掌握天氣預報 。否則這艘航船隨時都會遭受政治風浪的襲擊和潛在政策觸礁的危險 。
2022年10月10日 星期一 董事長語：
政策環境決定投資環境 。政策環境決定企業發展的機遇與潛在風險 。國家對一個行業的扶持政策就是最大的商機，這就是企業經濟發展與政策的關系 。
政府研究資源配置，我們卻要研究如何整合資源 。企業的經濟發展永遠擺脫不掉政策的“地心引力”能否處理好企業與政治的關系，能否適應和抓住國家政策帶來的契機，也是衡量企業家是否優秀的標準 。
2022年09月28日 星期三 董事長語：
幸?？鞓返脑慈谟谧非筇剿?，追求探索是無止境的，只要你敢于攀登、超越自我，那么你就會超越磨難，就會幸?？鞓芬簧?。
2022年09月26日 星期一 董事長語：
源源集團的三個不動搖：
以資源為依托，發展循環經濟的戰略不動搖；
以人為本，求賢招才的用人戰略不動搖；
以德治企，要大腦要生產力的企業文化戰略不動搖。
2022年09月23 星期五 董事長語：
我們實現戰略目標的工作重點是“三抓，三研”，即：抓資源，抓人才，抓核心技術；研究國家政策，研究市場走勢，研究企業文化。
2022年09月21日 星期三 董事長語：
對企業講奉獻的三無。即：肩負使命無怨無悔；胸懷大志無私無畏；追求完美無與倫比。
2022年09月19日 星期一 董事長語：
對老板講忠誠的五不。即：志同道合不分心；執行指令不走樣；堅持原則不搖擺；用心做事不含糊；知難而進不懦弱。
2022年09月16日 星期五 董事長語：
對用戶講信譽的四個百分之百。即：兌現承諾百分之百；履行合同百分之百；產品合格百分之百；用戶滿意百分之百。
2022年09月14日 星期三 董事長語：
源源能源集團“三講”：對用戶講信譽，對老板講忠誠，對企業講奉獻。
2022年09月09日 星期五 董事長語：
人的生命是由各種細胞組成的。細胞也是一個由群體形成的團隊，有的是人體修復創傷的外科醫生，有的是清道夫，負責搬運垃圾，還有的阻擋和消滅病菌。這些細胞的運動都有一種責任和目標，體現了保證人體健康和延續自身生命的智慧。企業集團也是如此，有分工又有合作，只有同心同德，齊心協力，我們才能立于不敗之地，方能打造百年老店。
2022年09月07日 星期三 董事長語：
源源集團的三個不動搖：
以資源為依托，發展循環經濟的戰略不動搖；
以人為本，求賢招才的用人戰略不動搖；
以德治企，要大腦要生產力的企業文化戰略不動搖。
2022年09月05日 星期一 董事長語：
源源公司資源開發要點：
以人為本，開發社會人脈資源；
依法經營，開發國家政策資源；
注重質量，開發市場盲區資源；
搶抓機遇，開發科技信息資源。
2022年09月02日 星期五 董事長語：
源源公司做企業四原則：
追求高標準的原則；
規范化運作的原則；
信譽至上的原則；
利潤最大化的原則。
2022年08月31日 星期三 董事長語：
源源集團經營三轉移：
經營資產不斷向資本運營轉移；
粗放型管理向集約型經營轉移；
多元化經濟向循環經濟轉移。
2022年08月29日 星期一 董事長語：
源源集團的五個高度重視：高度重視人才；高度重視先進技術；高度重視產品質量；高度重視商業信譽；高度重視企業品牌。
2022年08月26日 星期五 董事長語：
源源集團要求每一個企業管理者要：眼盯大目標；心有大韜略；運作大手筆；策劃大智慧。
2022年08月24日 星期三 董事長語：
說話不算數，就是不講信譽，不講信譽就是最大的恥辱。
2022年08月22日 星期一 董事長語：
假如你把你的事業視為你的生命，把企業當作你的家，那么你干什么都會有激情，吃多大的虧心里都平衡，執著追求、無悔無怨，只有用心血汗水鋪就的人生道路，才是通向成功的唯一捷徑。
2022年08月19日 星期五 董事長語：
一個好的經營者，要學會算兩筆帳：一是經濟帳，一是政治帳。經濟帳不會算，等于你不會經營；政治帳不會算，將會導致你人生一敗涂地。我們切不可因為區區小事，損害了自己的形象，更不能因為蠅頭小利玷污了我們自己的靈魂，因為這是一個人最珍貴的東西，是多少錢也無法買到的東西，一旦失去，無法彌補。
2022年08月17日 星期三 董事長語：要想成就千秋偉業，反思自我、修正自我尤為重要，要敢于向自己下刀，這是一種偉大的舉動，這是一種有力量的表現，誰能這樣做，誰就迎來了人生重大的轉折，命運從此而改變，新的起點把你帶入新的輝煌。
2022年08月15日 星期一 董事長語：
向擁護你、仰慕你、稱贊你的人相互學習是遠遠不夠的。有博大胸懷的聰明人往往善于向他的對立面討教，因為他們攻擊你之前，已經對你進行了長時間的材料收集和研究，專打你的要害部位，他們語言是那樣的尖刻、嚴厲、一針見血，這正是送你一面鏡子，照亮了你致命的弱點。針對你的人還會往你傷口上撒鹽，雖然疼痛，但你最大的收獲是傷口進行了免費消毒，可使傷口加速愈合。
2022年08月12日 星期五 董事長語：
企業目標戰略確定，一是要看懂航海圖，二是要掌握天氣預報 。否則這艘航船隨時都會遭受政治風浪的襲擊和潛在政策觸礁的危險 。
2022年08月10日 星期三 董事長語：
政策環境決定投資環境 。政策環境決定企業發展的機遇與潛在風險 。國家對一個行業的扶持政策就是最大的商機，這就是企業經濟發展與政策的關系 。
2022年08月08日 星期一 董事長語：
政府研究資源配置，我們卻要研究如何整合資源 。企業的經濟發展永遠擺脫不掉政策的“地心引力”能否處理好企業與政治的關系，能否適應和抓住國家政策帶來的契機，也是衡量企業家是否優秀的標準 。
2022年08月05日 星期五 董事長語：
經過深思熟慮地謀劃，使其目標明確，措施得力。目標要切合實際，達到明朗、清晰、確切。一切雜亂無章，不符合科學發展觀的思想、目標都是徒勞的；一切優柔寡斷、消極不理智的行為都將帶來巨大損失，招致失敗的打擊。
2022年08月03日 星期三 董事長語：
雖說想象力與創造力都是無限的，但我們應牢牢地掌握起決定性的幾大要素：一是知己知彼，對自己要準確定位；二是要有挑戰的勇氣；三是要有一個好心態，不能遇到困難就灰心喪氣。
2022年08月01日 星期一 董事長語：
知識淵博可以豐富人的思想，智慧和知識有機結合是力量的源泉，積極的心態和燃燒的激情可給一個人神奇的想象力和創造力，也會產生神奇的力量。具備了這些條件，任何不可能的事情和宏大的目標都將得以完美實現。2022年07月29日 星期五 董事長語：
如果你讓別人喜歡你，或改變你的人際關系，你就應該從關心別人開始，不貪圖別人的名利地位，關心愛護別人也不圖回報，將心換心，讓人感受到你的真誠，你才能贏得別人的喜歡，交到真心的朋友。
2022年07月27日 星期三 董事長語：
我們的理性東西太少啦，就像浩瀚大海中的一葉小舟。當我們受到批評時，大部分人總是不加思索地采取防護措施，想方設法加以辯解，喜歡贊賞，討厭批評。如果誰具有接受批評的雅量，并能反思修正自我，誰就會走出困惑的荒山野嶺，迎來成功的喜悅。
2022年07月25日 星期一 董事長語：
遇到蠻橫無理的要求和攻擊，愚蠢的人動不動就憤怒，而睿智的人卻會置若罔聞，不做出任何反應，這樣你平靜正直的心態就不會受到傷害。
2022年07月22日 星期五 董事長語：
企業要學會撐起法律這把大傘，讓愚昧無知和罪惡的雨滴順傘滑落，一來規范我們的行為，二來保護我們的合法權益，這樣才會使我們的企業達到有序、健康、快速地發展。
2022年07月20日 星期三 董事長語：
只要你認準的路就挺起腰板走下去，只要你認為有價值的事就堅持不懈地做下去，不要計較那些閑言碎語的批評與指責，否則，你將一事無成。
2022年07月18日 星期一 董事長語：
一塊鐵，經過反復冶煉鍛造，雖然體積越來越小，但它的價值卻越來越高。鐵變成鋼的過程告訴我們一個道理：一個人，哪怕是一個最有能力的人，一生不可避免地歷經坎坷，有時還會被逆境逼的走投無路，但這種特殊的經歷本身就是上帝賜予你價值連城的財富，它將是一個人成就千秋偉業，誰也搶不去的本錢。
一個心態健康的人，每天都沐浴著幸福的光華；一個心靈扭曲的人，總是走不出憂愁的荒山野嶺。
2022年07月13日 星期三 董事長語：
汽車輪胎多少次的反復轉動碾磨，沉重的貨物始終壓在它的身上，可它靠彈力創造了奇跡。人也是如此，身處逆境時，適應環境的能力也是驚人的，人可以忍受不幸，激發潛能照樣可以戰勝不幸。
2022年07月11日 星期一 董事長語：
有的人總在抱怨自己命苦、運氣不好，其實機遇總是在人生的道路上與你形影相隨，不是機會與你無緣，而是你沒有頭腦，缺少發現機會的眼光。
2022年07月08日 星期五 董事長語：
生活中每個人都會遇到煩惱，但只要你從容面對，換一種思路，調整一下心態，事情就會有轉機，然后你會發現事情并不像所想象的那么糟糕。
2022年07月06日 星期三 董事長語：
希望和信念是力量的源泉，抱有遠大理想的人是幸福的。理想目標能激發人巨大的激情和潛能，也能使人“忘我”，執著“忘我”地不斷追求，目標就會變為現實。
2022年07月04日 星期一 董事長語：
即使是市場經濟，金錢也不是萬能的。人是需要有點精神的，哪怕一貧如洗，但只要精神不倒，那么脆弱的你也會變得剛毅，平凡的你也會孕育偉大，短暫的生命也能鑄就價值的永恒。
2022年07月01日 星期五 董事長語：
最合理的分配原則是讓：
用心做事的人 ——吃肉；
出工不出力的人——喝湯；
沒頭腦蠻干的人——買單。
2022年06月29日 星期三 董事長語：
與沒有頭腦、信口開河、說話不負責任的人共同做事是最可怕的，因為他會把你一同拖下水，一同誤入歧途，就是再小心，也會由于他的身敗名裂使你的形象大打折扣。
2022年06月27日 星期一 董事長語：
企業經營管理最重要的是提前的科學預測和調控，我們把它叫做水不來先修壩，而不是順其自然，任其無規則發展，不是頭疼醫頭、腳疼醫腳式的管理，更不是事后損失慘重的亡羊補牢。
2022年06月24日 星期五 董事長語：
要想當好老板，你必須具備四個硬件，即：無私無畏、胸懷博大、執著敬業和謀略超群。否則，你當老板就不稱職。
2022年06月22日 星期三 董事長語：
生理疾病最好的預防辦法就是要對飲食進行科學調配，減緩衰老最有效的良藥就是有一個積極心態，它是一個人激情和力量的源泉。
2022年06月20日 星期一 董事長語：
資本市場好壞最關鍵的是投資者的信心，實現宏大目標的可靠保證就是我們不折不撓的努力奮斗。
雖說想象力與創造力都是無限的，但我們應牢牢地掌握起決定性的幾大要素：一是知己知彼，對自己要準確定位；二是要有挑戰的勇氣；三是要有一個好心態，不能遇到困難就灰心喪氣。
2022年06月15日 星期三 董事長語：
知識淵博可以豐富人的思想，智慧和知識有機結合是力量的源泉，積極的心態和燃燒的激情可給一個人神奇的想象力和創造力，也會產生巨大的力量。具備了這些條件，任何不可能的事情和宏大的目標都將得以實現。
2022年06月13日 星期一 董事長語：
與人交往，品德好的人總是推功攬過，在利益面前總是先人后己，把幸?？鞓方o予別人，這樣做似乎吃了虧。但你要知道，有投入就會有回報，而且是豐厚的回報，你的形象得以不斷迅速提升，你的人格魅力得以不斷增強，你的事業也會隨之興旺發達。
2022年06月10日 星期五 董事長語：
遇事不要總是強調別人的不好，特別對你的部下犯了點小錯誤就大發雷霆、橫加指責、無盡無休，這是一種無修養不成熟的表現，也是一種無能的表現。
2022年06月08日 星期三 董事長語：
我們不要抱怨經營環境不好，企業虧損和不發展全部歸結于外部經營環境，實質上是一種無能和懦弱的行為。最壞最差的環境對強者來講，處處充滿生機和機遇，最好的環境對弱者來講，也會把企業帶入破產的境地。
2022年06月06日 星期一 董事長語：
源源集團五個高度重視：高度重視人才；高度重視先進技術；高度重視產品質量；高度重視商業信譽；高度重視企業品牌。
2022年06月01日 星期三 董事長語：
意識是打開成功之門的金鑰匙，毅力是驅除困難，走向成功的最大動力。如果你大腦里一片空白，意識扭曲，就什么事情也做不好。
2022年05月30日 星期一 董事長語：
市場經濟誰是主宰？誰能左右這只無形的手？是價值規律，是無情的客觀規律。那么，當你怨恨這只手的無情時，強調市場對你不公平時，倒不如從自己身上找一下差距，從管理上做點文章。
2022年05月27日 星期五 董事長語：
如果說不兌現自己的承諾是最大的恥辱，那么失去領導和群眾的信任就是最大的悲哀。
2022年05月25日 星期三 董事長語：
企業沒有經濟實力，你就沒有說話的地方，所以，發展勢在必行；一個人窮困潦倒，你就沒有尊嚴，那么，振奮精神，奮起直追方為上策。
2022年05月23日 星期一 董事長語：
蜘蛛不會織網，就捕捉不到食物，捕捉不到食物，最終將必死無疑。該做的工作沒做好，是一種不稱職的表現，客觀規律告訴我們一個最真實的道理：你駕馭不了市場經濟這艘航船，市場經濟的大浪也必定會將你淘汰。
2022年05月20日 星期五 董事長語：
從某種意義上講，聽到罵聲不一定是壞事，它會使你發熱的頭腦降溫，會使你清醒，這是一劑良藥，如果內服、外貼會作用更大。內服就是反思修正自我，外貼就是以別人的過失為鏡。
2022年05月18日 星期三 董事長語：
不要總嘆息命運不佳，人生磨難太多，其實每一次風雨過后，就是一次大浪淘沙，磨煉就是你最嚴厲而又可親可愛的老師，他可以給你鋼鐵般的意志，鑄就你高尚的品格，還能把你帶向成功的彼岸。
2022年05月16日 星期一 董事長語：
如果心靈的窗口總在封閉狀態，不注入新鮮空氣，不及時吐故納新，那么青春的花朵就會枯萎。即使你再年輕，再有學問，也不會有好的心態，不會有激情燃燒，不會有生機與活力。
2022年05月13日 星期五 董事長語：
錯誤的戰略與決策是事業成功最大的敵人，南轅北轍不但會浪費我們本就十分稀缺的人、財物和時間資源，還會把一個好企業帶入死亡的境地。
2022年05月11日 星期三 董事長語：
強有力的執行體現在：有一個好班子，有一支好團隊，有一個科學嚴密快捷的流程。執行的關鍵就是把每件事都盡力做到完美。
2022年05月09日 星期一 董事長語：
正確的戰略確定之后，執行就顯的更為重要。眼不斜視，奮不顧身，集中一切力量打殲滅戰，將會給你帶來豐厚的回報。
2022年05月06日 星期五 董事長語：
正確的戰略一但確定，我們必須有鋼鐵般的執行力做保證。鋼鐵般的執行力要求我們：接到指令，就要雷厲風行；用心做事，注重細節；緊盯目標，奮不顧身；堅決果斷，不折不扣；保質保量，實現預定目標。
2022年04月29日 星期五 董事長語：
卓越的企業家，他最大的貢獻就是給企業注入卓越的戰略思維，這是最大的無形資產，是企業迅速發展的強大動力。
2022年04月27日 星期三 董事長語：
能做什么？不能做什么？并非簡單的問題，它是企業的戰略方向問題，將直接關系到企業成敗。
2022年04月25日 星期一 董事長語：
戰略制定的再好，沒有能人去實施，等于沒有戰略；現代化大廈設計的再漂亮，沒有鋼筋混凝土，一切都是紙上談兵。
2022年04月22日 星期五 董事長語：
作為一個企業家，不但要在經濟層面上有洞察能力 、預判能力，而且還需要有適應政治氣候的能力，始終保持清醒的頭腦，這是事業成敗的關鍵所在 。
2022年04月20日 星期三 董事長語：
以次充好，是最大的不講信譽，算小帳好像占了別人便宜，算大帳是破壞了企業的整體形象，是自己給自己挖了個陷阱，最終不但沒占了便宜，反而使自己的企業遭到失敗的打擊。
2022年04月18日 星期一 董事長語：
每個人不管你有多大能耐，都是一滴水，這一滴水如果在沙漠中它的生命只是瞬間，如果回到大家庭溶入大海，你將能掀起波瀾，生命才會永葆青春。
2022年04月15日 星期五 董事長語：
卓越的企業文化，就是注重細節，追求完美。其標準就是創造第一，它的內涵就是不斷挑戰。
2022年04月13日 星期三 董事長語：
成熟的思維也需要養分，這種養分就是一個人所獲取知識的多少，視野的開闊和思想的修養程度，這些都將提升一個人的境界，點燃激情，開發智慧。
2022年04月11日 星期一 董事長語：
種瓜得瓜，種豆得豆，這是自然法則。這一法則告訴我們一個深刻的道理：你有什么樣的思維，就會有什么樣的結果，一切成功與失敗都將與正確和錯誤的思維息息相關。
2022年04月08日 星期五 董事長語：
對老板的忠心和對事業的進取心，就是為老板分憂解愁。主動攻難關，勇于挑重擔，與公司保持高度一致，一心為企業，完成你的本職工作。
2022年04月06日 星期三 董事長語：
用心做好每一件事，才會有精細的局部；沒有精細的局部，就不會有波瀾壯闊的全局 。
2022年04月01日 星期五 董事長語：
假如我們等待把錢賺夠了再去建電廠，那么恐怕我們的企業永遠不會實現煤、電、硅、熱宏大的發展戰略。
2022年03月30日 星期三 董事長語：
如果你把公司的事當作自己的事去做，就不會出現大的失誤。遇事經過分析權衡利弊后，你就是決策者，先斬后奏，不錯失良機，正說明你是一個有膽有識的人才。
2022年03月28日 星期一 董事長語
替領導分憂解愁就是默默無聞地工作，無私奉獻而不圖回報，重任自己扛，主動攻難關
2022年03月25日 星期五 董事長語：
做事不思考策劃，不分輕重緩急，不會授權他人做事，天天被一些煩瑣的小事所困惑，最終付出了沉重代價，結果還是不可避免地遭到失敗的打擊。
2022年03月23日 星期三 董事長語：
假如你不能成為一棵參天大樹，那么就做一棵最具活力的小草，小草雖小，一樣會給世界帶來勃勃生機；假如你不能成為一個企業的老板，那么就當一名最優秀的員工，一名普通的員工，一樣會在一個點上創造奇跡。成敗不在于大小，關鍵在于你定位是否準確。
2022年03月21日 星期一 董事長語
建立在科學發展觀上的工作程序，是現代化企業管理的第一要律。
2022年03月18日 星期五 董事長語：
用心做事，就是喚醒并成功運用人的身心資源，使這些無規則、松散的資源集中到一個點上。善于思考、謀劃的人，心智始終保持清醒狀態，并一絲不茍將精力統統集中到一個點上的人，就是用心做事的人。
2022年03月16日 星期三 董事長語：
不要忘記，幸?？鞓凡⒎侨Q于你的名利地位，并非取決于你擁有什么，而是取決于你的價值觀。
2022年03月14日 星期一 董事長語
營銷戰略要求我們尊重用戶的感受和了解研究用戶的需求，要知道他們在想什么，他們的滿意程度，并要掌握他們的發展規劃，牢記用戶是我們企業發展和獲利的真正衣食父母。
2022年03月11日 星期五 董事長語：
不要忘記，幸?？鞓凡⒎侨Q于你的名利地位，并非取決于你擁有什么，而是取決于你的價值觀。
2022年03月09日 星期三 董事長語：
團隊中人心渙散最可怕；決策層有勇無謀最可怕；老板私欲膨脹最可怕；員工不學無術最可怕；用戶中失去信譽最可怕；企業發展沒有戰略最可怕。
2022年03月07日 星期一 董事長語
意識決定命運。富有創新思維和滿腔熱情的人，將會取得事業的成功。
2022年03月04日 星期五 董事長語：
就是有百分之百的把握，仍然不能掉以輕心。市場經濟千變萬化，是否能夠成功，是否能創造輝煌，往往就在于堅持不懈、動作神速。
2022年03月02日 星期三 董事長語：
風雨即將到來，競爭更加激烈，無情的市場經濟將給你新的考驗。假如你準備充分，你將得到迅猛發展的契機，如果你眼前一片茫然，潛在的危機將與你形影不離。
2022年02月28日 星期一 董事長語：
一個人的品質出現問題，就如一個人的健康出現問題一樣。如果人得了癌癥，即使你年輕漂亮、知識淵博、才華橫溢有、腰纏萬貫又有何用。所以一個人的道德品質將是做人的根本。
2022年02月25日 星期五 董事長語：
對于事業的執著、癡情，有時可以解釋為“傻”，也會被別人稱為“神經病”，可就是這種事業的神經病，恰恰超越了別人也超越了自我，與那些聰明人形成了強烈的反差，編織了一段段神奇的故事，綻放出一道道生命的精彩。
2022年02月23日 星期三 董事長語：
靠僥幸心理，鉆用戶的空子，自以為神不知鬼不覺，殊不知再厚的紙也包不住微弱的火，最終是掩耳盜鈴、自食其果。
2022年02月21日 星期一 董事長語：
意識決定輸贏，細節決定成敗。只有用心做事，一心為用戶著想，才不會出現紕漏，才能保證產品的質量。
2022年02月18日 星期五 董事長語：
一個人不要看他長得如何漂亮，外表如何強壯，這都不能證明他健康美麗，如果體內癌細胞超限，漂亮強壯的外殼也拯救不了他的生命。一個再大再有實力的企業不講質量、信譽，同樣擺脫不了死亡的厄運。
2022年02月16日 星期三 董事長語：
以次充好，質次價高，并不是占便宜，而是失掉人心和自己的光輝形象，是侵害企業生命的代價。
2022年01月26日 星期三 董事長語：
一個企業有了正確的發展戰略遠遠不夠，如果沒有一批很有執行力的人才做保證，企業就發展緩慢，企業就缺乏生機與活力，有時還會在激烈的市場競爭中遭受失敗的打擊。
2022年01月24日 星期一 董事長語：
戰略是企業發展的根本，錯誤的戰略可以使企業全軍覆沒，如果一個企業家戰術上失誤，還可以采取補救措施，如果犯了戰略錯誤，那么就沒有挽救的余地，是不可饒恕的。
2022年01月21日 星期五 董事長語：
擦邊球需要高超的技藝，它將決定運動員比賽的勝負；攻克難關需要鍥而不舍的精神，堅持到最后一刻，很可能出現奇跡。追求掌握擦邊球的高難技巧將關系到事業的興衰。
2022年01月19日 星期三 董事長語：
在軍事上如果我們的導彈已瞄準了目標，按時發射將決定戰局成敗的關鍵一步。在企業發展中，如果我們的戰略已確定，邁出實質性的一步比空喊一萬句口號都重要，執行力將關系到企業的生死存亡。
2022年01月17日 星期一 董事長語：
經歷本身就是一種內涵的積淀，是無形的財富，經歷會使我們心靈得到一次新的洗禮，思想得到一次新的升華，心理素質得到一次新的滋補。所以，豐富的人生閱歷，會讓你提前抵達理想的彼岸。
2022年01月14日 星期五 董事長語：
人生隨波逐流做老好人，好像很安全，實質上并非如此，就好像盲目地跟著去屠宰場的牛一樣，上了賊船卻不知其然，總是自投羅網。和一個不講原則，沒有立場的人在一起做事，比和傻子在一起更可怕。
2022年01月12日 星期三 董事長語：
一帆風順的人生并非輝煌，只有承受重壓和從磨難中走出來，才能抵達卓越的境地，才能迎來自我發展壯大的廣闊世界。
2022年01月10日 星期一 董事長語：
作為一個企業的管理者，能干、吃苦耐勞是非常難能可貴的，但謀劃、確定戰略、用好人才卻更為重要。沒有后者，就不具備管理者的條件。
2022年01月07日 星期五 董事長語：
戰略是方向，是企業航行的航海圖；戰略是全局，是企業市場經濟微機調控的鼠標；戰略是未來，是播撒在希望田野里的一粒種子。
2022年01月05日 星期三 董事長語：
管理要求我們把小事做好，因為細節可決定勝負；戰略卻要求我們把大事做對，因為方向決定成敗。
2021年12月31日 星期五 董事長語：
靠近貴人，你的精神世界里就多了一些良性元素，有利于你的身心健康，等于給你心靈打開了一個最明亮的窗口；靠近小人，就等于靠近病毒，這種病毒不是靠空氣傳染，而是潛意識的多次玷污，最終將使你陷于不可自拔的境地。
2021年12月29日 星期三 董事長語：
凡事都要量力而行、把握分寸，不該你得的東西，你強行得到，災難也會隨之而來。成功人士往往總是能超脫利益的糾纏，得到心靈的撫慰，獲得精神的棲息地，這塊精神的棲息地每時每刻都在產生著人格魅力。
2021年12月27日 星期一 董事長語：
在利益面前和非原則問題上，總是跟別人斗，就不如跟自己斗。如果跟自己斗，斗的結果是你的素質在不斷提高，如果跟別人斗，斗的結果是兩敗俱傷。
2021年12月24日 星期五 董事長語：
差之毫厘、失之千里告訴我們一個道理：不管你做什么事情必須專心致志、一絲不茍。否則，一時的疏忽大意，就會使即將實現的目標前功盡棄、毀于一旦；一時的疏忽大意，就會引發重大事故；一時的疏忽大意，就會使幾十年建立的市場信譽和創造的產品品牌遭受致命的打擊，必將葬送企業的前程。
2021年12月22日 星期三 董事長語：
一個企業如果沒有戰略，沒有核心理念，沒有統一步調，那么它在市場經濟中就永遠不會取勝。
2021年12月20日 星期一 董事長語：
戰略思維就是一支五彩的畫筆，經營人才就是畫家，如果把畫筆交給有執行力的人才，一副多姿多彩的畫卷就代表了企業的未來。
2021年12月17日 星期五 董事長語：
一個企業能夠把事做好，經營好資產，生產出合格產品，這只能算是初級經營；如果既會經營資產，又會資本運營，企業就上了一個層次，我們把它稱為中級經營；只有既能經營人才又會經營文化的企業才算得上高級經營。
2021年12月15日 星期三 董事長語：
一個企業家的創新思維，超常規的市場預測，我們說它是企業的無形資產，那么用創新思維這根金線把各種資源整合到一起，那就等于企業多了一個利潤豐厚的銀行。
2021年12月13日 星期一 董事長語：
質量就是生命，是企業最大的信譽。如果一個企業產品質量沒有保障，不是市場把你逼得走投無路，而恰恰是企業自己把自己推向萬丈深淵。
2021年12月10日 星期五 董事長語：
外部環境不管如何變幻，內部矛盾不管如何復雜，只要你按照正確的戰略，持之以恒堅持到底，前方就會出現一道亮麗的風景線。
2021年12月08日 星期三 董事長語：
把正確的決策與堅決果斷的執行，編織成一個統一的、協調的整體，這是企業制勝的法寶。
2021年12月06日 星期一 董事長語：
一個企業的首腦如果有了實現戰略的使命感，就有了推動企業發展的核心力量，就能成就千秋偉業。否則，再好的企業也是曇花一現，幾年輝煌之后將銷聲匿跡。
2021年12月03日 星期五 董事長語：
不要說搞企業、做生意就都能賺錢，往往心越高越浪漫，失敗的機率也就越高。這就告訴我們一個道理：穩抓穩打，步步為營，方為上策。
2021年12月01日 星期三 董事長語：
企業垮臺因素各異，但有一條是相同的，都是自己打敗自己。
2021年11月29日 星期一 董事長語：
一個經營者有了成績頭腦發熱是最可怕的事情，決策的隨意性和盲目性往往就是頭腦發熱的產物，忽略市場環境變化而喪失理智，最終將遭受失敗的打擊。
2021年11月26日 星期五 董事長語：
一個企業光能做到居安思危遠遠不夠，關鍵的是要尋找解決擺脫危機的辦法。水不來先把防洪大堤進行加固，防患于未然應該成為我們全員的統一意識。
2021年11月24日 星期三 董事長語：
我們的資源戰略應該是吃的碗里的，占的盆里的，想的鍋里的。否則，我們這個以能源為主的企業就沒有發展后勁，就會成為無源之水，無本之木。
2021年11月22日 星期一 董事長語：
如果你能把產品市場和資本市場這兩個輪子都讓它有序又快速地轉起來，那么企業的規模就會得到迅速擴展，企業新的獨特的核心競爭力就會得到全面提升。
2021年11月19日 星期五 董事長語：
小人常為偉人的缺點或過失而得意洋洋，總愛幸災樂禍；貴人卻總是把幸?？鞓方o了別人，是那樣的平易近人，總愛取長補短。
2021年11月17日 星期三 董事長語：
不要總覺得自己懷才不遇，其實你的心態已經扭曲，因為越是無能的庸才，就越把自己看得完美無缺。
2021年11月15日 星期一 董事長語：
我們實現戰略目標的工作重點是：三抓，三研。即抓資源，抓人才，抓核心技術；研究國家政策，研究市場走勢，研究企業文化。
2021年11月12日 星期五 董事長語：
如果你要讓群眾擁護你，你就必須做到辦事公道，作風正派，首先要讓你的同事和群眾相信你是最真誠的，是最可信賴的朋友。
2021年11月10日 星期三 董事長語：
我們把原則比作食品，那么感情只能是一種調料，如果我們干什么事情都放棄原則只講感情，那么事物將失去了它賴以生存的根基，感情的調料也就成了永遠無用的廢品。
2021年11月08日 星期一 董事長語：
一個企業要想走向成功，在市場經濟競爭中要想成為贏家，就必須有過硬的核心理念和一流的產品質量，也必須有一流的人才。這些硬件資源與軟件價值觀結合起來，從而產生一種感覺和力量，這種感覺和力量就是我們所追求的企業文化。
2021年11月05日 星期五 董事長語：
心靈的成熟過程是持續不斷的自我發現與修養；境界的提升過程是人精神的不斷充實與展現。
2021年11月03日 星期三 董事長語：
并攏五指就會形成一個有力量的拳頭，這個拳頭在企業發展和管理中是非常重要的。它是意志的統一；它是力量的凝聚；它是資源的最佳配置；它是成功的根本保證。
2021年11月01日 星期一 董事長語：
小企業取勝靠用心做事、苦心經營，大企業取勝卻要靠正確的戰略和創新的思維?？梢哉f，戰略和創新決定企業的命運，總是每時每刻貫穿于企業發展全過程，承擔著導航的作用，產生四兩撥千斤的巨大力量。
2021年10月29日 星期五 董事長語：
人品好，又有能力，即使大難臨頭，朋友也會伸手來幫，最后將會轉危為安，東山再起；有能力，但人品極差的人，墻倒眾人推，遇到一個“小坎”也會大傷元氣，一蹶不振。
2021年10月27日 星期三 董事長語：
企業講信譽，沒錢走遍天下；企業不講信譽，有錢寸步難行。
2021年10月25日 星期一 董事長語：
無論天多黑，路多么艱難，殘疾人相互攙扶，也能走出迷途，迎來晨曦。經濟實力再強的公司，員工與老板離心離德，企業一團散沙，路將越走越窄，最終將是無路可走。
2021年10月22日 星期五 董事長語：
也許永不滿足的人會問：幸福、快樂是什么？實質上幸?？鞓肥桥c痛苦相比中產生的一種反差，從而讓人們得到的一種感受。我今天告訴你，幸?？鞓肥茄顾莸娜松寥览锞`放的精神花朵。勇于挑戰極限就是花的肥料。
2021年10月20日 星期三 董事長語：
表面上的龐然大物很可怕，想象中的危險也很可怕，這就是我們要挑戰的極限。只要你擁有三力，即智力、毅力和體力，把你的潛能全部激活，你就可以創造奇跡。
2021年10月18日 星期一 董事長語：
我們光擁有良好的道德品質還遠遠不夠,基本素質提高要在三力上下功夫,即智力、毅力和體力。
2021年10月15日 星期五 董事長語：
不停的折騰，銳意改革創新，這樣企業才能持續發展。
2021年10月13日 星期三 董事長語：
目標——就是把每一件小事都做得很漂亮，把基礎夯實，一步一個腳印，落實責任、時間、步驟，從而達到人員、設備滿負荷運行。
2021年10月11日 星期一 董事長語：
楊樹長得快、長得粗，但木質松軟，它的用途小、價值低廉。有的企業也是一樣，人多，粗放型經營，雖說發展速度驚人，但不一定是件好事，因為它將潛在著巨大危機，脆弱是它致命的關鍵弱點。
2021年10月08日 星期五 董事長語：
今后企業發展的戰略目標，不應該追求大，而是應該追求精；不是一個體積目標，而是一個優質濃縮目標；不是一個以消費大量資源、破壞環境為代價的目標，而是一個以人才為依托，將高新技術與市場有機整合在一起的目標；不是一個以人多論大小的目標，而是一個以經濟成就論大小的目標。這也是衡量企業是否有希望、有發展后勁、是否健康的唯一標準。
2021年09月29日 星期三 董事長語：
企業越集中，越能形成規模，也越容易實行現代化管理。這就像高臺跳水運動員，水越深，動作越少就越安全。
2021年09月27日 星期一 董事長語：
為保證我們不至于因為一時頭腦發熱，盲目決策，核心競爭力需要我們的高層企業管理者，學會收攏五指，握緊拳頭。企業目前挑戰不是發現掙錢機會的能力，而是眼不斜視把產品做精，掌控市場的能力和抵擋各種誘惑的能力。
2021年09月24日 星期五 董事長語：
如果我們做錯了事，就應該主動實實在在毫不掩飾、真誠的承認和反思。這樣做是免受責備最好的辦法，這樣做不但不喪失你的尊嚴，反而還會給人一種高尚的感覺，這樣你的威信和品格還會得以提升。
2021年09月22日 星期三 董事長語：
唯一能使你有尊嚴的辦法就是提高自己的綜合素質和善待別人。
2021年09月17日 星期五 董事長語：
切忌占用戶的便宜，更不要為了蠅頭小利而傷害朋友。要記住，占就占時間的便宜，占就占政策的便宜，占就占機遇的便宜，占就占對未來科學預測的便宜。
2021年09月15日 星期三 董事長語：
總想占小便宜的人，往往總是得不到便宜，反而失掉人心，得到的總是困惑，但不計得失在必要時做出一定犧牲的人，往往得到的更多。
2021年09月13日 星期一 董事長語：
為自己的錯誤辯護，強詞奪理，是一種愚蠢行為，因為這暴露了你自私和窄小的胸懷，是一種欠缺修養、不成熟的表現。
2021年09月10日 星期五 董事長語：
如果兒女們不孝敬父母，不知感恩應該怪誰？也許最應該責怪的是他們的父母，因為父母從小就沒教會孩子怎樣感謝別人。如果企業的員工不能把聰明才智奉獻于企業，應該怪誰？也許這個企業的老板是個土財主，只知道掙錢，而不知企業的員工才是真正的財富源泉。
2021年09月08日 星期三 董事長語：
得到別人擁護和愛戴的最好辦法就是不圖回報，無悔的付出；得到用戶信賴的最好辦法就是把用戶的利益放在第一位，把誠實和信用視為自己的生命。
2021年09月06日 星期一 董事長語：
損人利己，尤如心田上種下一棵毒草，開始傷害別人，最終傷害自己；誠實守信，是一朵綻放的玫瑰，不論付出多少芬芳，絲毫不影響自己的美麗。
2021年09月03日 星期五 董事長語：
總吃一種藥，會使你生理上形成一種抗體，藥進入不了你的體內，病毒得不到有效扼制，身體就不能康復；總講客觀，同樣會使你心理上形成接受批評的抗體，群眾的批評你總是置若罔聞，聽不進，總是找一些客觀理由進行辯駁，這樣，你的心理就會雜草叢生，如不能有效地梳理和修正，你的靈魂就得不到凈化。
2021年09月01日 星期三 董事長語：
總認為自己完美無缺的人最能講客觀，講客觀的人一般沒有承擔責任的勇氣和胸懷。當一個老板做不到推功攬過總是小肚雞腸，怎么會產生人格魅力呢？
2021年08月30日 星期一 董事長語：
不要自己說自己好，給自己臉上貼金，臉上貼滿金不代表你漂亮，你每天的所作所為和你內在的品質、世界觀，每時每刻都毫不掩飾地暴露給世人，老百姓有一雙雪亮的眼睛，他們最有發言權，群眾最能識別真偽，他們是真正的鑒別人才與庸才的裁判。
2021年08月27日 星期五 董事長語：
只要你認準的事就去努力，做到無怨無悔；只要你認準的人，有了困難就要主動去幫助，做到不圖任何回報。做了事就想能功成名就，往往會使心態失衡，會把你帶入困惑的圈子；期待別人感恩，往往失去自我，多半是自尋煩惱。
2021年08月25日 星期三 董事長語：
對素質低、品行差的人，最好的辦法就是遠離他。即使在不注意時上了他的當，最好的辦法也是把他從你朋友的名單上去除。憤怒、憎恨只能是和自己的健康過不去，一旦你心存報復，那就會付出沉重的代價，造成自己對自己的傷害！
2021年08月23日 星期一 董事長語：
人的內心有一股神奇的力量，這種力量會在你擁有積極心態時，產生超人的勇氣和毅力。所有的人都是自己思想的產物，你拒絕提升自己的心智與精神，那么你將永遠滯留在困惑的深淵中。
2021年08月20日 星期五 董事長語：
當你想要改變命運、改變客觀世界時，首先要改變自己，改變自己的價值觀，這就是人生的真諦，是事業成功的秘訣。
2021年08月18日 星期三 董事長語：
一個身心都健康的人，煩惱都是自己找的，都是自己和自己較勁。打敗你的不是你所遭遇的各種磨難，而是你對各種磨難的軟弱態度。
8月20日 星期五
2021年08月16日 星期一 董事長語：
給自己的精神上、心理上安裝一個安全閥，隨時調節超壓的心理，不要讓心理超壓造成精神崩潰，不要讓精神壓抑造成心理失衡，不要讓心理壓力過大導致誘發生理疾病。
2021年08月13日 星期五 董事長語：
一個人一無所有并不可怕，最可怕的是人失去信念。信念是生命的依托，信念是人生的燈塔，信念一旦破滅，生命就失去了光澤，迷失了方向降低了存在的價值。
2021年08月11日 星期三 董事長語：
堅持就有希望，希望會讓你充滿生機活力；放棄等于絕望，絕望就是失敗的前兆。
2021年08月09日 星期一 董事長語：
好的心情和真確的飲食習慣就是最好的健康補品，好的心情源于一個人正確的價值觀，好的飲食習慣在于自我節制。
2021年08月06日 星期五 董事長語：
這個世界上的每個人都毫不例外地患有一種絕癥，那就是不可抗拒的死亡。但人和人生命的清單卻有不同的價值量，有的人用有限的生命把理想變成了現實，而有的人在世界上停留的時間很長，卻把理想帶進了墳墓。
2021年08月04日 星期三 董事長語：
一個人的成功，一是要有高人指點，二是要有貴人相助，三是要有小人監督，更重要的是自己的不懈努力，只要你始終不放棄，希望就不會消失。
2021年08月02日 星期一 董事長語：
假如你是草原上一朵不引人注意的野百合，不要因為自己的身份低下而自卑，也不要因為冬天的漫長而煩惱，只要你堅持到底就有希望。堅持會讓你迎來春天，堅持會讓你綻放生命的價值，堅持會讓你贏來多姿多彩的明天。
2021年07月30日 星期五 董事長語：
總和先進企業比，你會比出干勁，比出激情，會使你的企業出現勃勃生機；總和落后企業比，你總會有一種自豪，有一種滿足，最終會使你的企業滑入低谷。
2021年07月28日 星期三 董事長語：
敢于挑戰極限的人，往往容易創造奇跡；向先進企業學習的人，往往企業蒸蒸日上。
2021年07月26日 星期一 董事長語：
不看廣告看療效，不看過程看結果，就是在艱難困苦的環境下仍能創造奇跡，把不可能變為可能，這樣的人才是真正有能力有作為的人。
2021年07月23日 星期五 董事長語：
不要輕易說不行，不要動不動就找一大堆客觀理由，因為它會使你的潛能關閉，它會使你有錯不能及時糾正，修正自我。渾身都是理由，就是由于你努力不夠，沒有成功或造成損失，你仍然認為一切都是客觀造成，既無愧疚感，又無危機感。
2021年07月21日 星期三 董事長語：
是主觀世界改造客觀世界，而不是客觀世界改造主觀世界。那么，做事未成功或辦錯事，就別找客觀理由，應從主觀上找差距，不是我們無能，就是我們的方式、方法不對頭，或沒有把潛能全部發揮出來。
2021年07月19日 星期一 董事長語：
事實證明錯了，仍然堅持錯誤立場，表面上表現的形式是強詞奪理，實質上卻潛在著一種危險，這就和一個病人拒絕治療一樣是一種危險行為。
2021年07月16日 星期五 董事長語：
實現總目標的五個牢記：戰略引導擴張、制度規范投資、人才決定項目、市場調節規模、管理增加效益
2021年07月14日 星期三 董事長語：
思路、決心、毅力是企業家成功最珍貴的最大的財富。
2021年07月12日 星期一 董事長語：
什么叫真正的企業家？企業家除了具備應有的基本素質外，還要具備扭轉乾坤的能力、絕處逢生的能力和化險為夷的能力。
2021年07月09日 星期五 董事長語：
社會財富很多很多，時隱時現，就像草原上的黃羊，狼要得到美味佳肴，必須有捕獲獵物的本領，必須超過獵物的速度。財富也是如此，你不按價值規律辦事，抓不住機遇，不學無術，那么它將與你永遠無緣。
2021年07月07日 星期三 董事長語：
別人干不成的事你能干成，并且干得很出色，那就是人才；別人能干成的事你卻干不成，干得很糟糕，那就是庸才。
2021年07月05日 星期一 董事長語：
困難猶如一匹連踢帶咬、不聽使喚的烈馬，但只要你將它馴服，你就等于得到了一匹千里馬。
2021年07月02日 星期五 董事長語：
善于挑戰極限的人，就能戰勝困難，就能馴服最烈的馬，成為最好的騎手。馴馬的過程就是追求、探索的過程，而幸?？鞓肪驮谧非筇剿髦?。
2021年06月30日 星期三 董事長語：
我們不缺乏宏圖偉志，缺乏的是對自己的合理定位，缺乏在通向目標的過程中，一種可貴的精神和如何做人做事的品格。
2021年06月28日 星期一 董事長語：
正確的人生定位是人生的起點，謀劃是實現一個又一個目標的重要前提，不折不撓的毅力才是成功的可靠保障。
2021年06月25日 星期五 董事長語：
多行不義，損人利己，就是自設陷阱，自掘墳墓。
2021年06月23日 星期三 董事長語：
三軍可奪帥也，匹夫不可奪志也。一個人一要給自己定好位，二要有一個明確的目標，三要有強烈的發展欲望和鍥而不舍的精神，這是一個人成功必不可少的三要素。
2021年06月21日 星期一 董事長語：
生產不合格產品，以次充好，是最大的不講信譽，不講信譽的企業是短命的企業。
2021年06月18日 星期五 董事長語：
做企業和部隊打仗一樣，老板要把馬拉松的接力棒分發到若干人手里，事業才會蒸蒸日上。如果一個司令員搶著去當機槍手、炮手，而部隊失去指揮官，那么最終將會導致徹底失敗。
2021年06月16日 星期三 董事長語：
要想時鐘走得準，要在秒針上下功夫；要想追求管理上的完美，就要注重于細節上的精益求精、一絲不茍。
2021年06月11日 星期五 董事長語：
正確的戰略確定以后，細節將決定成敗，執行將決定企業興衰，信譽質量將決定企業的命運。
2021年06月09日 星期三 董事長語：
學會把一滴水溶入大海，是規避風險最好的辦法，因為大海里永遠記錄著有你的一滴水。把錢投到最具有生命力的高科技產業的投資家，就等于你在那里睡覺，你的賺錢機器仍在那里不停生產價值。
2021年06月07日 星期一 董事長語：
抵御不了蠅頭小利的誘惑，光會算小帳的人，往往是小腦發達，大腦遲鈍的人。光注重眼前利益，而忽視長遠利益的人，永遠賺不到大錢。
2021年06月04日 星期五 董事長語：
在海灘上風險是小，但只能抓點小蝦米，要想抓到大魚，還得冒點風險到深海里去。
2021年06月02日 星期三 董事長語：
服從命令是軍人的天職，追求利潤最大化是企業家的天職。一個企業家所經營的企業不盈利是最大的恥辱。
2021年05月31日 星期一 董事長語：
知人善任，就是把不同類型的人才放到最合適的位置，授予他權力，讓人才的能量得到最大發揮。
2021年05月28日 星期五 董事長語：
選好一個帶頭人，就能搞活一個企業。因為真正的人才是能讓你的錢再生出錢的人，是能夠在困難重重的環境下創造奇跡的人。
2021年05月26日 星期三 董事長語：
一個好的企業家，才能帶出好的團隊，一個好的團隊，才能打造一個好的企業，這就是我對“以人為本”的理解。
2021年05月24日 星期一 董事長語：
一個企業定位不準，老板又沒有創新意識，如同一個司機在高速公路上酒后駕駛車輛，是極其危險的。
2021年05月21日 星期五 董事長語：
一等人把知識儲存到大腦里；二等人把人才儲存到企業里；三等人把感情儲存到朋友那里；四等人是把錢儲存到銀行里；五等人只知道把食物儲存到自己的胃里。
2021年05月19日 星期三 董事長語：
企業老板的人才觀最重要的是：看你對人才的重視程度。世界上沒有一種投資比把優秀人才吸引聚集到自己的企業里更值得。
2021年05月17日 星期一 董事長語：
如果一個企業沒有正確的發展戰略，盡管企業老板拼命握緊方向盤，加大油門，兢兢業業，勤勤懇懇，企業這部車子仍不聽使喚，忽左忽右，恕不知到頭來車子仍然不可避免地誤入險灘或是掉下懸崖。
2021年05月14日 星期五 董事長語：
企業打造百年老店的三個儲備、三個超前謀劃，即：人才儲備、資源儲備、高新產業項目儲備；要超前謀劃發展戰略，超前謀劃市場需求，達到不斷創新，滿足市場消費者的需求，超前謀劃產業產品結構，產品要不斷更新換代，企業管理要上層次。
2021年05月12日 星期三 董事長語：
如果一個企業不開發新產品，產品的科技含量低，總是滯后于市場，你的產品不能給用戶創造價值，那么你的企業就失去了剩余價值的源泉，不管你的企業以前得了多少塊金牌，最終也會在市場競爭中淘汰出局。
2021年05月10日 星期一 董事長語：
我們把時間假設為一只雞，那么打資金的時間差，就是最好的借雞生蛋。因為今天資金的現值與明天資金的期值空間就是時間這只雞所生的蛋。把時間與信貸資金利息成本計算清楚的人遠遠不夠，用時間與各種資源相互置換，并利用時間的空間使你的錢袋子迅速膨脹的才算高手。
2021年05月07日 星期五 董事長語：
如果把附加值高的項目進行引進、消化、吸收，獲得成功，那么資本運營的模式告訴我們，進行市場復制孵化，此時，星火已將形成燎原之勢，企業就會產生跳躍式發展。
2021年04月30日 星期五 董事長語：
當市場受大氣候影響，走勢處于模糊狀態時，我們對用戶的銷售戰略應采取多占位、少讓量，也就是與用戶保持業務往來，常聯系不斷線，但要少放量，為賣方市場到來時做好鋪墊。一旦機遇到來，放量有了足夠的空間，企業才會獲得超額利潤。
2021年04月28日 星期三 董事長語：
市場疲軟，我們要在戰術上采取縮小受壓面，增加壓強，集中一切財力圍點打援，積小勝為大勝，而在戰略上則應采取化零為整、收縮戰線、精干主業，然后進行資本運作、回收資金、化解風險、滾動發展。
2021年04月26日 星期一 董事長語：
假如你只有一桶水，如果你把它潑向所有的禾苗，很快就會被揮發，并不能救活干枯的禾苗。如果你對禾苗實行滴灌，既可節約用水，又可救活禾苗。用時間換空間，維持本身就是最好的時間取勝法。把滴灌的方法應用到企業的成本管理中，一樣可成為經典。
2021年04月23日 星期五 董事長語：
只有想不到的，沒有做不到的，如果想都沒想到或者想都不敢想，那就永遠不會有成功。
2021年04月21日 星期三 董事長語：
如果把企業做強做大比作是建一座宏偉的大廈，那么管理就是它的地基，戰略目標就是它的整體框架，企業文化就是它的裝修，這三個重要因素缺一不可。
2021年04月19日 星期一 董事長語：
區區小事爭得面紅耳赤，有時還大動干戈，雖然事后通過賠禮道歉或付出巨大代價可以將關系緩和，可以將矛盾消除，但留給對方和人們頭腦里的那道低素質的劃痕是永遠都無法消除的。
2021年04月16日 星期五 董事長語：
如果你在生活中少了一些報怨，少了一些指責，那么你就會在事業上多一些激情，多一些執著。如果你能持之以恒，那么成功的因素就會不斷增加。
2021年04月14日 星期三 董事長語：
我不贊成以喪失自己的幸福和愉快為代價，以怨報怨。如果以一種怨恨去面對另外一種不道德行為，那么這個世界將會惡性循環，無止無休，這是多么可怕的愚蠢行為。寬容是一束陽光，敵對是一劑毒藥。
2021年04月12日 星期一 董事長語：
如果你的心胸象草原那樣寬廣豁達，心境如此晶瑩剔透，能夠給別人寬容，你就會產生一種坦然和勇敢，可以彌補你天生的不足和遺憾，那么你就能收獲許多別人得不到的東西。
2021年04月09日 星期五 董事長語：
如果你不讓自己的企業成為“短命”的企業，那么瞬間的輝煌又有什么意義。打造百年老店，要求我們把根深深扎在沃土中，再賦予企業一個鋼筋鐵骨，這是我們唯一正確的選擇。
2021年04月07日 星期三
董事長語：你的價值通過企業這個平臺展現出來，產生的價值量越大，說明你的素質越高；相反，你任何價值也不創造，老板炒魷魚也就離你不遠啦！
2021年04月02日 星期五 董事長語：
沒有經過冶煉的礦石，永遠變不成鋼鐵；沒有經過高等教育和培訓的人，是不合格的勞動力；沒有經過開發的資源，價值就體現不出來；沒有經過開發培訓的大腦，四肢再發達，仍然是企業的成本，是生產中最大的事故隱患。
2021年03月31日 星期三 董事長語：
企業老板害怕有能力的人才跳槽，因為老板深知人才流失是企業利潤的流失。庸者害怕老板讓其下崗，因為庸者深知下崗將意味著哺乳期的嬰兒將失去母乳。
2021年03月29日 星期一 董事長語：
不要怨天尤人，不要哭哭啼啼。下崗不要怕，怕就怕我們不能反思自我；怕就怕我們缺乏理智、喪失志氣；怕就怕我們自己給自己不能正確定位，前進的路上迷失了方向，陷入不可自拔的泥潭。
2021年03月26日 星期五 董事長語：
你已經長大成人，不能再靠吸取母親乳汁生存，你的父母不能養你終身，企業也不是你的再生父母。上崗靠能耐、下崗找市場，這就是你的正確選擇。
2021年03月24日 星期三 董事長語：
別人干不了的事你能干，而且干得非常漂亮，那么你就是人才，是企業的稀缺資源，是企業發展壯大的中流砥柱。
2021年03月22日 星期一 董事長語：
靠能力和本事吃飯的人是光榮的、是長久的，靠別人恩賜活著的人是可恥的 ，是沒有保障的。
2021年03月19日 星期五 董事長語：
勞動制度的改革，是對腐朽觀念和落后機制的一場革命。勞動者在你享有權利的同時，千萬別忘了你還有重大的責任和義務。
2021年03月17日 星期三 董事長語：
人力資源市場化，實質上每一個勞動者都是以一個商業單位進入市場的，優勝劣汰是市場經濟無情的自然法則。你不創造價值，或創造低廉的價值，被企業淘汰不是偶然而是必然。
2021年03月15日 星期一 董事長語：
應該知道你所能擁有的唯一真實的力量和最大的財富就是自我，智慧需要不斷開發，品質需要不斷修煉，行為需要不斷調整，結局需要不斷反思。應用這種最有效的方法，你才能真正掌控自我，才能與宇宙精神的法則達到和諧統一，才能使思想這種無形力量轉換為有價值的巨大財富。
2021年03月12日 星期五 董事長語：
一個企業光能做到居安思危遠遠不夠，關鍵的是要尋找解決擺脫危機的辦法。水不來先把防洪大堤進行加固，防患于未然應該成為我們全員的統一意識。
2021年03月10日 星期三 董事長語：
我們的資源戰略應該是吃著碗里的，占著盆里的，想著鍋里的。否則，我們這個以能源為主的企業就沒有發展后勁，就會成為無源之水，無本之木。
2021年03月08日 星期一 董事長語：
如果你能把產品市場和資本市場這兩個輪子都讓它有序又快速地轉起來，那么企業的規模就會得到迅速擴展，企業新的獨特的核心競爭力就會得到全面提升。
2021年03月05日 星期五 董事長語：
小人常為偉人的缺點或過失而得意洋洋，總愛幸災樂禍；貴人卻總是把幸?？鞓方o了別人，是那樣的平易近人，總愛取長補短。
2021年03月03日 星期三 董事長語：
不要總覺得自己懷才不遇，其實你的心態已經扭曲，因為越是無能的庸才，就越把自己看得完美無缺
2021年03月01日 星期一 董事長語：
我們實現戰略目標的工作重點是：三抓，三研。即抓資源，抓人才，抓核心技術；研究國家政策，研究市場走勢，研究企業文化。
2021年02月10日 星期三 董事長語：
人力資源市場化，實質上每一個勞動者都是以一個商業單位進入市場的，優勝劣汰是市場經濟無情的自然法則。你不創造價值，或創造低廉的價值，被企業淘汰不是偶然而是必然。
2021年02月08日 星期一 董事長語：
應該知道你所能擁有的唯一真實的力量和最大的財富就是自我，智慧需要不斷開發，品質需要不斷修煉，行為需要不斷調整，結局需要不斷反思。應用這種最有效的方法，你才能真正掌控自我，才能與宇宙精神的法則達到和諧統一，才能使思想這種無形力量轉換為有價值的巨大財富。
2021年02月05日 星期五 董事長語：
唯一不讓我們后退的方法就是勇往直前，唯一不讓我們被淘汰的辦法就是不斷創新，唯一不讓病毒侵害我們肌體的最好辦法就是提高自身免疫力，唯一能夠打造百年老店的靈丹妙藥就是信譽經商。一切都是自我在起作用，都是自我意識力量的具體體現。
2021年02月03日 星期三 董事長語：
人格魅力說到底就是一個人智慧品質聚集到一起，產生出一種奇特的吸引力，這種力量是巨大的、美好的、不可抗拒的。
2021年02月01日 星期一 董事長語：
人才和庸才的最大差別就是一個人生命存在的價值是奉獻大于索取還是索取大于奉獻。
2021年01月29日 星期五 董事長語：
只有經歷過風雨的人才能懂得什么叫陽光的溫暖；只有從戰場上活著回來的人才能懂得什么叫生命的珍貴；只有從自鑄的精神牢籠中解脫出來的人才能體會到世界是那樣的美好；只有心底無私只知道探索和追求的人才能知道什么叫幸福和快樂。
2021年01月27日 星期三 董事長語：
人的煩惱和痛苦，往往都是自己愛上了懦弱，不敢向磨難發起挑戰，而是一退再退，最后退縮到煩惱和痛苦占據的領地，鉆進了自鑄的精神牢籠。
2021年01月25日 星期一 董事長語：
忠誠企業、忠誠老板的唯一標準就是和企業、和老板一個心眼，能為企業和老板分憂解愁，用心做好自己的工作。
2021年01月22日 星期五 董事長語：
人都有占有的欲望，一旦私欲膨脹，將是成就千秋偉業最大的絆腳石，也是一個人失敗的陷阱。給你弱水三千，我只要一瓢飲，這不僅僅體現一個人的博大胸懷，而且是一個人整體素質的具體體現。
2021年01月20日 星期三 董事長語：
人才和庸才的重大差別：一個是創造價值，一個是消耗資源。你沒想到的事人家想到了；你干不成的事人家干成啦；你沒發現機遇從你身邊溜走，人家卻不失時機地抓住了機遇，創造了輝煌。這種差別不取決于身體好壞、貧窮與富裕、年齡大小、所處的環境優劣，而是品質、智慧、毅力、膽識的差別。
2021年01月18日 星期一 董事長語：
一棵植物被連根砍斷，過不了多久就會枯萎，隨后消失。如果我們生產的產品沒有市場，沒有用戶，企業也就失去了生存之根，遭到市場淘汰在所難免。
2021年01月15日 星期五 董事長語：
想象力如果沒有正確的意識，系統的、建設性的積極引導，“因”的火炬就不能點燃，即使我們辛辛苦苦地忙碌，也只有蹉跎歲月，浪費人力物力，理想的“果”只能是夢中幻影，可望而不可及。
2021年01月13日 星期三 董事長語：
正確的意識揚帆啟航，朦朧的圖景就會漸漸清晰，每一位成功者都是透過風險的薄霧，最終揭開現實美好事物面紗的。
2021年01月11日 星期一 董事長語：
情感就是渴望，它可以點燃思想的火焰。思想的力量是無限的，如果你事業上有了這種思想，并將這種思想與其客觀現實緊密相連，奇跡就會出現。
2021年01月08日 星期五 董事長語：
世界上沒有任何超自然的東西，一切結果都有其因果關系。創新發展，挑戰極限，永不言敗，這才是一個真正的創造者，只有創造者才有資格贏得美好的事物。
2021年01月06日 星期三 董事長語：
一切事物都在你的努力之中，關鍵的是你必須要專注，必須集中意念，因為它能幫助你增加勇氣，打開智慧之門。
2021年01月04日 星期一 董事長語：
好的事物或是奇跡的出現都是先在精神世界或心靈世界中首先形成意識，然后加上外在的行為上不停地執著追求，這就是最科學的運行方法，這就是通向成功的唯一有效通道。
2020年12月30日 星期三 董事長語：
強烈的意識是成功的開始，堅強的意志才能把理想變為現實。
2020年12月28日 星期一 董事長語：
不講誠信，騙取他人的財富，給別人造成痛苦，無異于損害了自己的形象，坑害的正是自己，自己給自己畫了一幅丑惡的嘴臉。
2020年12月25日 星期五 董事長語：
反思自我，就等于照著鏡子給自己化妝。如果一個人總看不到自己的弱點，就等于把鏡子踩在足底，照出的是個破碎的人影。
2020年12月23日 星期三 董事長語：
企業執行力猶如發動機點火后產生爆發力一樣，必須達到設計出力和規定的轉速，否則，即使車再豪華，發動機不輸出動力，這臺車也毫無價值。
2020年12月21日 星期一 董事長語：
一條觸動靈魂的理念，就象一道靈光，只要從腦際中閃過，就會產生新的火花。一條寓意深刻的理念，只要播灑在心田上，就會收獲新的精神財富。
2020年12月18日 星期五 董事長語：
不論你的年齡大小，在這個世界上每一天都是一個新的起點，嫉妒別人就不如挑戰自我，賣后悔藥和憂慮未來無異于自殺。
2020年12月16日 星期三 董事長語：
一個人最糟糕的不是先天性智商的強弱，也不是家庭的貧富懸殊，而是一個人對自己不能合理定位，沒有勇氣沖破禁錮自己的自我保護硬殼，及時地修正自我，超越自我。
2020年12月14日 星期一 董事長語：
盤活企業的存量資產是現代企業發展擴張的需求，但盤活激發人的潛能更重要。要知道，浪費財物是犯罪，浪費人才也同樣是犯罪。
2020年12月11日 星期五 董事長語：
以德服人為上，它會讓人心服口服，死心塌地為你賣命；以才服人為中，它會讓人羨慕你，輔佐你幫你干事；以力服人為下，它會造成一個人表面順從，口是心非，人在曹營心在漢。一個企業團隊離心離德、一團散沙，怎么能發展壯大呢？
2020年12月09日 星期三 董事長語：
一個沒有管好自己的人是永遠管不好別人的，對自己放縱無度，對部下苛刻無情，最終將導致人才流失。一個企業沒有人才支撐，哪怕這個企業經濟實力再雄厚，政策再優惠，項目再好，也不可避免地遭到失敗的打擊。
2020年12月07日 星期一 董事長語：
企業文化作用最重要的兩點：一是改變人的思維，二是開發和激活人的潛能。最好的方法就是在人大腦潛意識的膠片上，進行反復多次曝光，促使舊的陳腐觀念退出，產生新的意識影像。
2020年12月04日 星期五 董事長語：
企業的管理者要想在市場經濟中取得成功，立于不敗之地，除了德、才兼備外，還要注重一是預測未來，二是把握現實的能力訓練。
2020年12月02日 星期三 董事長語：
天下并非好心必有好報。不懂法，只講感情，不講原則，別人犯了罪，你卻跟著承擔連帶責任，種下一顆菩薩心，結出了一顆難咽的苦果，這與農夫與蛇的故事是多么的相像。
2020年11月30日 星期一 董事長語：
在規定的時間內，該辦的事沒辦完，戰場上是要殺頭的，因為你延誤了戰機，使多少士兵喪失了最珍貴的生命；生產經營上，該辦的事沒辦完，使機遇喪失，這與貪污犯罪性質上雖有區別，但結果是一樣的，同樣使多少人奮斗聚集的血汗錢瞬間化為泡影。
2020年11月27日 星期五 董事長語：
其實天上并非不掉餡餅，而是既掉餡餅，又掉石頭。聰明而又勤奮的人，有心計，用心做事善于謀劃未來的人，總能抓住機遇，贏得了天上掉下來的一張張餡餅，因此而改變了命運，走上致富之路。而沒頭腦，遇事不認真思考，感情用事，辦事拖拖拉拉、馬馬虎虎，貪小利而忘大義的人，機遇就會從他身邊擦肩而過，一輩子與貧窮相伴，有時還會被天上掉下的石塊砸得頭破血流。
2020年11月25日 星期三 董事長語：
你總想投機取巧，玩小聰明，實際上你的所作所為是在不停地為自己配制一副毒藥。
2020年11月23日 星期一 董事長語：
良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行。不要只是馬列主義上刺刀，總看到別人的缺點毛病，而看不到自己的錯誤，一個人不能及時修正自己的錯誤，就等于有了病不吃藥，久而久之病入膏肓是極其危險的。
2020年11月20日 星期五 董事長語：
如果把困難比作一座座高山，那么每個人就是山中的珠峰，攀登群山需要毅力，有一定難度，但最難的是攻克自己這座山，如果你能戰勝了自己這座山，那么克服再大的困難，就顯得更加輕松愉快。
2020年11月18日 星期三 董事長語：
社會化大生產，既是互動、又是互助的經濟，是誰也離不開誰的經濟，你如果不融入這個經濟的汪洋大海，你就得不到互助和互動，就不能發展。你那可憐的一滴水，很快就會被蒸發。
2020年11月16日 星期一 董事長語：
也許你昨天錯過了很多大的機遇，也許你前半生虛度年華，一事無成，但你卻不能錯過明天，不能讓明天的機遇再從你身邊悄悄溜走，因為明天完全可使你大器晚成，創造大的輝煌。
2020年11月13日 星期五 董事長語：
融資不如融智，融智不如立志。如果一個沒有博大胸懷，一點志氣都沒有的人，你給他再多錢又有何用呢？
2020年11月11日 星期三 董事長語：
強烈的發展欲望，就是最大的動力。假如你敢于挑戰太陽，即使得不到太陽，很可能會得到月亮；你敢挑戰月亮，即使得不到月亮，很可能會得到星星；你如果連星星都不敢想，壓根就沒有這種欲望，非?？隙ǖ馗嬖V你：你這輩子什么都得不到！
2020年11月09日 星期一 董事長語：
不識廬山真面目，只緣身在此山中，當你處于盲目的自我時，很多事情就不在自己的掌控之中，做錯事或做不成事總是不可避免。只有經常照鏡子修正自我，向自我發起無情的攻擊，才能成為公開的我，從而減少對自己的茫然無知。
2020年11月06日 星期五 董事長語：
戰略是企業發展的方向，已給我們勾畫出明天企業的輪廓，某些程度上它只是個“形”，要想使這個形有血有肉，我們要做的工作千千萬，但千萬別忘記抓重點，要善于在“眼”上做文章就是我們工作的重點。
2020年11月04日 星期三 董事長語：
如果把決策比作一首名曲的主旋律，那么一流的演奏家才能使現代化的樂器奏出美的旋律。再好的決策，沒有好的執行力做保證，決策力就等于失去了生命。
2020年11月02日 星期一 董事長語：
想象力與現實存在著巨大的差距，有時就像神話故事那樣奇特，但成功的現實源于人的想象力，源于人的創新思維。
2020年10月30日 星期五 董事長語：
做企業如果不創新發展，循規蹈矩，跟不上時代的節拍，雖然在特定的歷史環境下，曾經風光過，但也不可避免地被高速發展的時代所淘汰。
2020年10月28日 星期三 董事長語：
對弈時，落對一個棋子，可讓全盤皆活。這就告訴我們一個道理，抓工作要抓重點，這個重點在企業管理發展中就是戰略、決策、用人。
2020年10月26日 星期一 董事長語：
我們提倡用大腦賺錢，大腦也就是我們常說的企業管理，企業發展必須要有心勁兒，有心勁兒的人，是善于謀化未來的人；善于捕捉機遇的人；加以調查研究，從而抓住客觀規律并順應規律成為創造奇跡的人。
2020年10月23日 星期五 董事長語：
不以大局為重，搞小團體主義注定是要失敗的，因為大局好比皮膚，局部只是毛發，有了大局的穩定健康你的毛發才會豐滿。沒有皮膚，你的毛就沒有了根，就失去了存在的意義。
2020年10月21日 星期三 董事長語：
現代科學技術，確切地講是人的大腦和手的無限延伸，是腦力勞動、體力勞動成果的結晶。那么我們提出要大腦、要生產力，就是把我們學到的知識與實踐結合起來，將你聽到的看到的各種事物信息通過你的大腦進行深加工，產生出新的思路，資源技術進行重新整合，再應用到實踐中就是生產力與財富。
2020年10月19日 星期一 董事長語：
生活中什么東西最能讓我們感到滿足？那就是尋找到了真正的自我。當一種精神和意識把捆綁在我們身上的恐懼、畏縮、疑慮、迷茫的繩索解脫后，興奮便如一把火。你有了良好的心態和積極向上的精神，你才能把自己的潛能發揮到淋漓盡致。
2020年10月16日 星期五 董事長語：
你為什么自己把自己深裹在一個習以為常無聊的事件里，困惑窒息而不能自拔，生命失去光彩，思維反應緩慢遲鈍，這主要原因就是沒有精神。一個人沒有精神，就沒有積極向上的創造力。
2020年10月14日 星期三 董事長語：
末梢神經要與中樞神經達到同一個頻率，這是一個人健康的表現。做企業也是一樣，上下一心，步調一致，才能達到預期目標。我們所做的一切工作都不能背離企業的總體發展戰略，否則，企業就不能健康發展。
2020年10月12日 星期一 董事長語：
決策力、執行力有機結合是企業迅猛發展一道亮麗的風景線。
2020年10月9日 星期五 董事長語：
能不能建起現代化的高樓大廈關鍵在你的設計，我把現代化的圖紙交給你，是否能成為精品工程，這將體現你的素質高低。
2020年9月30日 星期三 董事長語：
沒有上百次的摔打歷練，怎么會有成熟的完美；沒有嘗盡人間的酸甜苦辣，怎么會有成功的喜悅。
2020年9月28日 星期一 董事長語：
世界上最珍貴的東西莫過于人的生命，上帝給了你生命，給了你最珍貴的東西，那么你所做的貢獻都屬于報恩。如果你有了報恩之心，努力創造價值，為社會和他人奉獻光熱，無悔無怨，這時你的心胸將象天空一樣豁達。
2020年9月25日 星期五 董事長語：
軍事上我們經常聽到一種聲音，輕傷不下火線，只剩一個人也要守住高地，而這樣往往能夠使戰局發生轉機，從而贏得戰役的勝利。但做企業正好相反，應該是庸者退下火線，強者快上戰場，只有精銳部隊才能占領和守住市場高地，這是一個企業長盛不衰、蓬勃發展的關鍵所在。
2020年9月23日 星期三 董事長語：
醫院搶救病人輸血是一種應急措施，如果你喪失了造血功能，靠長期輸血，畢竟挽救不了你的生命。企業也是如此，你不能給社會創造價值，你就沒有存在的意義，淘汰不是偶然，而是必然。
2020年9月21日 星期一 董事長語：
困難多、壓力大并不可怕，可怕的是一個人得了軟骨病，自己的意志頹廢。要知道一個人取得成功，除了其它因素外，最大的支撐是一個人的精神，是那種鍥而不舍、不折不撓的精神。
2020年9月18日 星期五 董事長語：
幸?？鞓肥鞘裁?？是一個人的感覺，是從渴望到滿足之間的努力過程，所產生的心理刺激。決定幸福與否的關鍵是一個人的世界觀、價值觀，持不同世界觀、價值觀的人對幸?？鞓返恼J識會有較大的差異，但閃光的人生價值是一生中最大的幸福和快樂。
2020年9月16日 星期三 董事長語：
干大事業最大的動力是一個人的激情，激情的源泉是個人平衡的心態。如果說知足是心態的平衡器，那么反思自我、修正自我，就是平衡器上起決定作用的砝碼。
2020年9月14日 星期一 董事長語：
金錢是成就偉業的物質基礎，沒有不行，但金錢從另一個角度看，也是驅使你鋌而走險，步入失敗陷阱的最大精神毒品。一個人一旦私欲膨脹，正當你自以為是，覺得占了大便宜的時候，可萬萬沒想到，前邊等待你的是死亡的陷阱。
2020年9月11日 星期五 董事長語：
假如市場給予了你十分機遇，你只用了八分，卻將二分付水東流，那么這流走的絕不僅僅是財富，而是拉大了與企業同創業的距離，是市場競爭中得而復失的勝券。
2020年9月09日 星期三 董事長語：
困難既能考驗人又能鍛煉人。困難來臨，臨陣退卻，是一個戰斗團隊中的庸才，是無能的懦夫，是可恥的逃兵，懦夫和逃兵是永遠干不成大事的。
2020年9月07日 星期一 董事長語：
成功與失敗最大的差距，差就差在毅力上，差就差在用不用心做事上，差就差在最后是否能堅持到底的決心上。別小看就差一步之遙，就這一步之遙，將決定你是迎來輝煌還是斷送你的前程。
2020年9月04日 星期五 董事長語：
干大事業不但需要創新的思維，還需要韌勁。所謂韌勁，就是不放棄、不間斷的努力。不放棄，緊盯不放，就能成功，放棄就等于不給自己留下一點挽回的余地，提前宣告失敗。
2020年9月02日 星期三 董事長語：
總想索取，不愿奉獻，光想發財，又不善于拼搏的人，就好似大雁身上綁金子，既飛不高，又飛不遠。
2020年8月31日 星期一 董事長語：
未嘗試就說不行是最可悲的失敗，自己戰勝自己是最可貴、最難得的勝利。
2020年8月28日 星期五 董事長語：
一次次的失敗和打擊，使我們交了很多學費，這是微小的投入，但豐富的閱歷本身就是拿錢買不到的財富，成功將是給你最大的回報。
2020年8月26日 星期三 董事長語：
世界上沒有絕望的行業，只是絕望的人把企業帶到絕望的境地。
2020年8月24日 星期一 董事長語：
企業興旺的時候，頭腦不要發熱，要多找點差距；企業遭到磨難的時候，也不要灰心喪氣，要有恒心和毅力。
2020年8月21日 星期五 董事長語：
擁有好的企業發展戰略，體現的是一個企業老板的知識和智慧；實現戰略目標，是檢驗一個企業老板和企業團隊的真正能力。
2020年8月19日 星期三 董事長語：
動態不確定環境下的競爭成敗與否，關鍵在于企業對未來市場走勢的科學預測和對突如其來的各項重大事件“度”的準確把握。
2020年8月17日 星期一 董事長語：
口碑提升源源形象，信譽打造源源品牌。
2020年8月14日 星期五 董事長語：
一個單位工人違章作業造成事故，血淋淋的教訓給我們敲響了警鐘，誰應當承擔責任？誰是罪魁禍首？表面上看是職工的素質低下所造成，但深層次分析，我們的各級企業管理干部應買這個單。古人云“子不教，父之過；教不嚴，師之惰?！边@就告訴我們一個道理，問題出在下面，根子在上邊；問題是現象，意識是源頭。
2020年8月12日 星期三 董事長語：
安全隱患的形成，如果說是管理的漏洞，倒不如說是人的意識零部件出現了問題。沒有安全意識或安全意識不強的工人，就是最大的安全隱患。
2020年8月10日 星期一 董事長語：
我們把質量比作企業的生命一點也不夸張。因為，不合格產品是擴散最快的癌細胞，是健康企業最大的殺手；不合格產品是一條腐爛的魚，是腥了一鍋湯的罪魁禍首；不合格產品是一壇硫酸，潑到誰的臉上，誰就面目皆非。所以，它會使多年建立的信譽毀于一旦。
2020年8月07日 星期五 董事長語：
不管多么豪華、多么高檔的轎車，駕駛員光知道高速行駛，而錯過了中途加油站加油的機會，也會在前進的途中拋錨。一個很有發展后勁的新項目也是如此，需要把握好起步的節奏，資金鏈的中斷也會使所有投入的資金沉淀，資金沉淀就是失敗，就會造成創業努力前功盡棄。
2020年8月05日 星期三 董事長語：
一個好的項目就好像一個待嫁的姑娘，合作者就是要尋找的丈夫，堅持雙贏才能生兒育女、白頭偕老。姑娘雖然做出了改姓從夫的犧牲，但為了項目的開花結果，付出這么一點代價應該說是很有價值的。
2020年8月03日 星期一 董事長語：
進入商戰不一定都是下象棋，拼個你死我活，最終落了個兩敗俱傷。成熟的企業老板、成功的模式告訴我們：商戰也可以是下圍棋，你我都活得很好，和諧共贏。這一點很值得我們借鑒。
2020年7月31日 星期五 董事長語：
市場經濟更多的不是競爭，而是合作共贏；市場經濟更多的不是大魚吃小魚，而是快魚吃慢魚。往往很多千載難逢的機遇，搶先一步將會給企業帶來豐厚的回報。在特殊時期就是這一步之差，可以救活一個企業，改寫一個行業的歷史；也可能就是這一步之差，將企業推入低谷，遭受重創打擊。
2020年7月29日 星期三 董事長語：
讓我們堅定自己的信念，執著追求吧！
信念是一團火，它可以點燃人的激情，喚醒沉睡的潛能；
信念是一道光，它可以照亮人的內心世界，開發人的思維，引發頭腦風暴；
信念也是一把金鑰匙，它可以發現和開辟從無先例創新的通途，打開神奇的財富大門。
2020年7月27日 星期一 董事長語：
假設你和一位意識不好的人打交道或與一位低素質和思想不健康的人在一起工作，請學會關閉你潛意識的大門，防止有害的毒素侵害你那美好的心靈，這些不健康、消極的東西經過長時間的慢慢侵蝕也將毀掉你多年建立的信念大廈，也會使你的內心世界造成混亂和不和諧。
2020年7月24日 星期五 董事長語：
無數事實證明，在市場經濟中取勝，往往不一定憑實力，更多的是憑速
